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Assistant Gestionnaire Transport (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France

UCPA SPORT VACANCESPubliée le 21 septembre 2026
CDD
Lieu
ARCUEIL 94110
Contrat
Saisonnier - 12 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Horaire de 14.74 Euros - Week-ends des vacances scolaires du 18 décembre 2026 jusqu'au 4 janvier 2027 avec une poursuite sur les autres week-ends des vacances scolaires. A partir du samedi 13h30 jusqu'au dimanche 14h30.
Expérience
1 An(s) - sur un poste similalire
Secteur
Autres activités liées au sport
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Description du poste

Le personnel d'assistance téléphonique répond aux appels des clients et à ceux de l'équipe
UCPA sur les deux numéros dédiés à la permanence téléphonique transport. Celui-ci
apporte des réponses concrètes aux questions des clients, et il assiste l'équipe UCPA dans
la résolution de problèmes opérationnels lors des départs routiers.
L'Assistance téléphonique est un « filtre » aux difficultés rencontrées par les clients et/ou par
l'équipe UCPA, il a pour mission de centraliser et de traiter ces informations, en apportant
des solutions en direct dans les limites de son champ d'intervention, ou d'orienter l'appel
vers le responsable d'assistance routier.
Traitement des appels clients sur le poste téléphonique client
- Application rigoureuse des procédures transports liés au traitement des appels clients
- Maîtrise des différents outils mis à disposition pour la permanence téléphonique (plan de
transit, plan de trafic, plan de transport, tableau récapitulatif des lieux de RDV, logiciel
interne (WEB ANIM...)
- Envoi de SMS aux clients
- Vérification de l'exactitude des informations sur les outils mis à disposition
(plaque d'immatriculation des cars, numéros de téléphones des conducteurs, état du trafic...)
- Renseigne et rassure les clients : sur les heures et lieux de RDV pour les départs ou
arrivées, apporte des solutions opérationnelles, en cas de gros problèmes rencontrés,
prévient le Responsable assistance routier de la situation
- Centralisation de tous les appels clients
- Véhicule l'image UCPA
Traitement des appels internes sur le poste téléphonique interne
- Application rigoureuse des procédures transports liés au traitement des appels internes
- Maîtrise des différents outils mis à disposition pour la permanence téléphonique (plan de
transit, plan de trafic, plan de transport, tableau récapitulatif des lieux de rdv, numéros des
différents interlocuteurs UCPA,logiciel interne (WEB ANIM...)
- Vérification de l'exactitude des informations sur les outils mis à disposition
(plaque d'immatriculation des cars, numéros de téléphones des conducteurs, état du trafic...)
- Prise de contact avec les conducteurs sur les heures d'arrivée approximative sur les lieux
de rendez-vous.
- Rassure les accompagnateur(rice)s en cas de gros problèmes rencontrés, prévient le
Responsable assistance routier de la situation
- Centralisation de tous les appels internes
- Véhicule l'image UCPA
Rédiger des comptes-rendus d'activité
- Remplir le tableau de compte-rendu de son activité mis à disposition, pour
remonter des informations sur :
o Tous les appels reçus en classant leurs importances, avec commentaires
o les réclamations clients,
o les incidents ou dysfonctionnements logistiques majeurs, les suggestions et remarques sur
l'amélioration sur les procédures existantes.

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Source : France Travail. Publiée le 21 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

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SalaireHoraire de 14.74 Euros - Week-ends des vacances scolaires du 18 décembre 2026 jusqu'au 4 janvier 2027 avec une poursuite sur les autres week-ends des vacances scolaires. A partir du samedi 13h30 jusqu'au dimanche 14h30.
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratSaisonnier - 12 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel
Source : champ « durée du travail »
LieuARCUEIL 94110
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s) - sur un poste similalire
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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