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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Saint-Junien

Assistant(e) H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h
Intérim
Lieu
Saint-Junien 87200
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Notre agence Optineris St JUNIEN recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant pour le secteur de Saint-Junien.Qu'est-ce qui rend notre client unique ?Notre client est une équipe engagée. En les rejoignant, vous contribuerez à préserver les forêts et à renouveler les écosystèmes tout en respectant la promesse du papier consistant à éduquer, communiquer et divertir le monde. Allez grandir avec eux.Dans un environnement de travail performant, saisissez cette opportunité et la possibilité de développer vos compétences !Votre mission sera :- Suivre et gérer la documentation liée à l'Arrêt Général de l'usine, notamment les plans de prévention, demandes d'accès usine, documents de non-conformité.- Aider à l'organisation des réunions préparatoires à l'Arrêt Général : envoi des invitations, suivi des participants et relances, aide à la logistique.- S'assurer de la conformité de chaque dossier administratif des prestataires extérieurs afin de leur garantir l'accès au site ainsi que leur accueil pendant l'Arrêt Général.En devenant intérimaire à Optineris, vous bénéficierez des avantages suivants :- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés- Primes collective- CET 6%- accès rapide aux acomptes- Accès aux formations qualifiantes- Bénéficiez d'aides et de services SOCIAUX FASTT (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)En rejoignant notre client, vous bénéficierez de leurs avantagesRémunération : à partir de EUR incluant 13ème mois, prime vacances, sous conditions d'ancienneté.Autres avantages : indemnité de trajet mensuelle, etc...

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 32 min.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Junien 87200 — « …et de services SOCIAUX FASTT (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)En rejoignant notre client, vous bénéficierez de leurs… »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Primes collective · mutuelle · 13ème mois · prime vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.

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