Offres d'emploi › Île-de-France › Grigny
Assistant(e) de vie (H/F)
Domicile Clean Grigny recrute : Assistant(e) de vie (H/F) à Grigny (91), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Domicile Clean GrignyPubliée il y a 11 h
- Entreprise
- Domicile Clean Grigny
- Lieu
- Grigny 91350
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 20H/semaine
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste
ZEN SENIORS SERVICES recrute des assistant(e)s de vie sur la commune de Grigny et les alentours.
Vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour réaliser des missions d aide à domicile (aide au levé / couché, préparation et aide à la prise des repas, aide partielle à la toilette, accompagnement en extérieur, entretien du domicile...)
La société prend en charge le temps de déplacements et les kilomètres entre vos clients.
Les postes à pourvoir sont des CDI à temps choisi (de 15h à 35h).
Pour postuler, merci de nous transmettre votre CV en réponse à cette annonce
Vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour réaliser des missions d aide à domicile (aide au levé / couché, préparation et aide à la prise des repas, aide partielle à la toilette, accompagnement en extérieur, entretien du domicile...)
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 20H/semaine — « Les postes à pourvoir sont des CDI à temps choisi (de 15h à 35h). » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Grigny 91350 — « La société prend en charge le temps de déplacements et les kilomètres entre vos clients. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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