Offres d'emploi › Île-de-France › Limay
Assistant / Assistante de vie (H/F)
AMALIA'DOM recrute : Assistant / Assistante de vie (H/F) à LIMAY (78), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Amalia'dom
- Lieu
- LIMAY 78520
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres services personnels n.c.a.
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Description du poste
En tant qu'assistant(e) de vie aux familles, vous serez chargé(e) d'apporter un soutien quotidien aux familles :
Aide à la toilette, Aide au repas, ménage, accompagnement.
Profil recherché :
- Une expérience préalable dans l'assistance aux familles serait un plus
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Sens des responsabilités et de l'organisation
- Empathie et patience
Conditions de travail :
- Horaires décalés, travail week-end et jours fériés
- Temps partiel
- Possibilité de mise à disposition d'un véhicule
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché d'assistant de vie — Yvelines (78)
- 5 offres d'assistant de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Yvelines), 45 en Île-de-France, 453 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Île-de-France : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 920 € (sur 6 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'assistant de vie dans le département : Admr Les Chevreuse, Aadsp 78, Amalia'dom.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Horaires décalés, travail week-end et jours fériés » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | LIMAY 78520 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience préalable dans l'assistance aux familles serait un plus »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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