Offres d'emploi › Pays de la Loire › Roche-sur-Yon
Assistant(e) administratif(ve) (H/F)
- Entreprise
- Les Colettes Sourcing
- Lieu
- Roche-sur-Yon 85000
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Assistant administratif / Assistante administrative
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Description du poste
Contrat CDD d'un an à compter de janvier 2027.
Le poste :
Hiérarchiquement rattaché(e) à la Responsable du pôle Ressources, votre mission consiste à assurer les tâches administratives courantes et à contribuer au fonctionnement des fonctions support.
Vous apportez un appui aux activités de secrétariat, de ressources humaines, de gouvernance et de gestion administrative.
Vos missions :
- Accueil téléphonique et physique.
- Gestion du courrier entrant et sortant.
- Organisation matérielle de réunions.
- Classement et archivage de documents.
- Mise à jour de bases de données et tableaux de suivi.
- Gestion administrative des frais de déplacement.
- Suivi administratif des dossiers du personnel (recrutement, suivi de carrière ?).
- Mise à jour des tableaux de suivi RH.
- Approvisionnement et gestion des fournitures matérielles.
- Aide au suivi des contrats de prestataires extérieurs.
- Contribution à l'amélioration continue des procédures.
Profil recherché :
Le profil recherché devra être rapidement opérationnel, organisé et à l'aise dans un environnement nécessitant polyvalence et sens du service.
Le poste s'adresse idéalement à un(e) candidat(e) titulaire d'une formation administrative de niveau BAC à Bac+2 (type Gestion PME-PMI), disposant idéalement d'une première expérience sur un poste administratif polyvalent.
Les qualités requises pour mener à bien cette mission :
- Sens de l'organisation.
- Rigueur et discrétion professionnelle.
- Qualités relationnelles.
- Esprit d'équipe.
- Polyvalence et autonomie.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Roche-sur-Yon 85000 — « Gestion administrative des frais de déplacement. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Les qualités requises pour mener à bien cette mission »
Ce qui est seulement souhaité
- « Le poste s'adresse idéalement à un(e) candidat(e) titulaire d'une formation administrative de niveau BAC à Bac+2 (type Gestion PME-PMI), disposant idéalement d'une première expérience sur un poste administratif polyvalent. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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