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Assistant de Direction (Comité Exécutif) H.F (H/F)
Robert Walters Paris Contract recrute : Assistant de Direction (Comité Exécutif) H.F (H/F) à Courbevoie (92), Intérim - 6 Mois, Annuel de 60000.0 Euros à 65000.0 Euros - confidentiel. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Robert Walters Paris Contract
- Lieu
- Courbevoie 92400
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Salaire
- Annuel de 60000.0 Euros à 65000.0 Euros - confidentiel
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
La fourchette de rémunération est comprise entre 60 000 et 65 000 euros brut annuel.
Le poste est basé à Courbevoie.
Vos missions sont:
* Assurer la gestion complexe de l'agenda et des priorités d'un dirigeant membre du comité exécutif.
* Préparer, contrôler et mettre à disposition les documents nécessaires aux activités de la direction.
* Gérer les flux de correspondance, les sollicitations internes et externes ainsi que les contacts stratégiques.
* Coordonner des informations sensibles et confidentielles liées au fonctionnement de la direction.
* Participer aux réunions de gouvernance et rédiger les comptes-rendus, notes et supports nécessaires.
* Organiser les déplacements professionnels, réunions, événements et rendez-vous de haut niveau.
* Assurer le suivi des budgets et des rituels du comité de direction.
* Concevoir, mettre à jour et centraliser des outils de pilotage et tableaux de bord.
* Produire et diffuser des contenus de communication en français et en anglais.
* Participer à l'animation des outils de communication collaborative et des communautés internes.
* Contribuer à la définition et au déploiement du plan de communication interne.
* Accompagner des projets de transformation et d'engagement collaborateur à l'échelle de l'organisation.
* Organiser et coordonner des événements internes : conventions, webcasts, réunions plénières, team buildings, productions vidéo et photographiques.
* Être force de proposition sur les initiatives visant à renforcer l'engagement des équipes et la communication interne.
* Garantir la fiabilité des informations, le respect des délais, la confidentialité et une gestion efficace des priorités.
* Expérience confirmée de 15 ans minimum en tant qu'Executive Assistant auprès d'une direction générale, d'un comité exécutif ou de dirigeants de haut niveau.
* Parfaite maîtrise du français et de l'anglais (bilingue).
* Très fortes capacités rédactionnelles et de communication.
* Solides compétences organisationnelles, sens aigu des priorités et excellente gestion du temps.
* Capacité à évoluer dans un environnement international, complexe et exigeant.
* Excellente aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau.
* Sens développé de la confidentialité, de la discrétion et de la diplomatie.
* Forte autonomie et capacité d'anticipation.
* Esprit d'initiative, curiosité intellectuelle et force de proposition.
* Excellentes capacités d'écoute et d'adaptation au changement.
* Réactivité et aptitude à gérer plusieurs sujets simultanément dans le respect des échéances.
* Goût pour la communication interne, la gestion de projets et l'organisation d'événements.
* Bonne maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs de l'environnement Microsoft 365.
* Personnalité dynamique, curieuse, créative et orientée solutions.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 60000.0 Euros à 65000.0 Euros - confidentiel Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Courbevoie 92400 — « Organiser les déplacements professionnels, réunions, événements et rendez-vous de haut niveau. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Parfaite maîtrise du français et de l'anglais (bilingue). »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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