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Gestionnaire administratif d'exploitation transport marchandises (H/F)
ARCADIS recrute : Gestionnaire administratif d'exploitation transport marchandises (H/F) à LA SELLE SUR LE BIED (45), CDD - 3 Mois, Mensuel de 2109.0 Euros - Prime d'ancienneté, mutuelle d'entreprise. Offre publiée le 27 octobre 2026.
- Entreprise
- Arcadis
- Lieu
- LA SELLE SUR LE BIED 45210
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2109.0 Euros - Prime d'ancienneté, mutuelle d'entreprise
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Transports routiers de fret interurbains
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Description du poste
Gestionnaire Administratif(ve) d'Exploitation F/H
CDD - Temps plein
Planning:
Vous travaillerez selon le planning défini ci-dessous :
Du Mardi au Samedi : 07h00 - 14h30
Avec 30 minutes de pause
Repos hebdomadaire : Dimanche et Lundi
Dans l'attente de l'ouverture de l'agence, prévue en janvier 2027, vous prendrez votre service sur notre site de Tigery (91). Cette immersion facilitera la compréhension de nos modes opératoires et de notre organisation, et garantira une intégration réussie.
Notre entreprise prendra en charge l'intégralité de vos frais de déplacement durant cette période.
Au sein d'une équipe opérationnelle administrative, vous assurerez les missions suivantes :
TRANSPORT :
- Suivi des tournées de distribution / enlèvement.
- Prise en compte et centralisation des volumes annoncés par les clients.
- Contrôle activité conducteur : contrôle des prises de service, du respect de la traçabilité. et du check VI, des activités conducteurs.et remontée / traitement des écarts.
- Prise et mutualisation des rendez-vous de livraison.
- Identification et traitement des attentes en livraisons sur consignes des responsable transport.
- Gestion du standard de l'agence en collaboration avec les autres assistants de l'agence.
SAISIE :
- Saisie et intégration informatique des ordres de transports
- Maîtrise des flux administratifs sur logiciel spécifique transport
- Collaboration étroite avec le personnel de quai et les conducteurs
- Gestion des départs en tournée et des documents de transport
- Traitement administratif des réserves
EMBALLAGES :
- Contrôle des mouvements emballages des conducteurs au cours de leur tournée
- Saisie / contrôles des échanges palettes Europe avec les tiers extérieurs (client, destinataire, transporteur)
- Saisie des ordres de reprises et des ordres de restitution
- Contrôle des comptes + envoi des états aux tiers extérieurs
- Contrôle des états clients
- Traitement des contestations / écarts
- Planification des retours physiques des palettes chez nos donneurs d'ordre
- Diverses tâches administratives courantes.
Qualités requises :
- Motivation, réactivité, travail d'équipe
- Organisation et rigueur
- Bon relationnel
- Maîtrise de l'outil informatique
- Facilité d'adaptation
Profil :
- 1ère expérience transport / logistique souhaitée
- Vous êtes disponible immédiatement.
Rémunération et avantages :
Salaire BRUT mensuel contractuel : 2009 €, taux horaire de 13.25 € pour 151.67 heures par mois.
En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages, ce qui porte votre salaire brut mensuel estimé à : 2109 €, incluant :
- Une prime qualité de 100 € brut au prorata de la présence
Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 1791€ (primes panier incluses de 7.50 € net par jour travaillé, soit un montant moyen mensuel estimé de 146 € net).
Auquel s'ajoutent les avantages suivants :
- Prime d'ancienneté (2 ans : 1,5 %, 5 ans : 2,5 %, 10 ans : 3,5 %, 15 ans : 4,5 %)
- Mutuelle d'entreprise
- Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats.
- Paiement de l'intégralité des heures supplémentaires effectuées selon la Législation en vigueur.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui à compétences équivalentes sont prioritaires.
Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez votre CV + Lettre de motivation, à envoyer sous la référence GAE45-1 à : recrutement@dispam.fr
SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 27 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2109.0 Euros - Prime d'ancienneté, mutuelle d'entreprise Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Du Mardi au Samedi : 07h00 - 14h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | LA SELLE SUR LE BIED 45210 — « Notre entreprise prendra en charge l'intégralité de vos frais de déplacement durant cette période. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Qualités requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « 1ère expérience transport / logistique souhaitée »
Avantages cités dans l'annonce
prime qualité · primes panier · Prime d'ancienneté · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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