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Assistant ADV CEE H/F

Toutes les offres à Aubervilliers 82

Talents ADV & SupplyPubliée il y a 4 h

CDI

Entreprise: Talents ADV & Supply
Lieu: Aubervilliers 93300
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 22000.0 Euros à 30000.0 Euros - TR, Mutuelle, participation, Prime
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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Description du poste

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain.

TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur
les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation
client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, engagée
dans la transition énergétique, et occuper un poste polyvalent
mêlant administration des ventes, relation client et gestion de
dossiers ?

Notre cabinet de recrutement recherche, pour l'un de ses clients,
un(e) GESTIONNAIRE ADV (H/F) en CDI.

Vos missions

Au sein d'une équipe à taille humaine et rattaché(e) à la
Responsable ADV, vous prenez en charge un portefeuille clients et
assurez le suivi administratif et commercial des dossiers de A à Z.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

* Gérer les commandes et contrôler leur conformité ;
* Assurer le suivi des dossiers et le respect des délais ;
* Accompagner les clients tout au long de leurs projets ;
* Coordonner les échanges avec les différents services internes ;
* Traiter les demandes SAV et suivre leur résolution ;
* Émettre les factures et participer au suivi des règlements ;
* Réaliser le reporting de votre activité et contribuer à
l'amélioration des processus.

Votre profil

* Bac +2 minimum en ADV, commerce ou gestion.
* Une première expérience réussie (2 ans minimum) en
Administration des Ventes.
* Une connaissance de l'environnement des CEE ou une forte appétence
pour ce secteur est nécessaire.
* Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de
l'organisation, votre autonomie et votre excellent relationnel.

Ce que nous vous proposons

* CDI
* Rémunération selon profil
* Participation
* Plan d'Épargne Entreprise
* Mutuelle familiale prise en charge à 100 %
* Titres-restaurant
* CSE
* Parking sécurisé

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée dans un
secteur porteur et donner du sens à votre carrière ? ADRESSEZ-NOUS
VOTRE CANDIDATURE, NOUS SERONS RAVIS D'ÉCHANGER AVEC VOUS.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 18 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 22000.0 Euros à 30000.0 Euros - TR, Mutuelle, participation, Prime Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Aubervilliers 93300 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« pour ce secteur est nécessaire. »

Avantages cités dans l'annonce

Plan d'Épargne · Mutuelle · Titres-restaurant · CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.