Assistant Administration des Ventes (F/H)

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Offre d'emploi : Assistant Administration des Ventes (F/H) à Petersbach (67), CDI, Annuel de 26000.0 Euros à 300000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

CDI

Lieu: Petersbach 67290
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 26000.0 Euros à 300000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Fabrication de cidre et de vins de fruits

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Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Service Client Export Pays de l'Est, vous assurerez l'interface entre les clients, les commerciaux et les autres services du Groupe (Production, laboratoires, achat, marketing, comptabilité.). Vos principales missions sont les suivantes :

* Gérer les commandes de la réception (enregistrement) jusqu'à la facturation
* Coordonner et fournir les informations relatives aux commandes client du Groupe (stock, références, prix, production, outils marketing, recouvrement.)
* Veiller au suivi de la préparation des commandes ou toute autre demande spécifique de votre secteur, assurer la mise à disposition de la marchandise
* Traiter les éventuels incidents (délais, ruptures, litiges)
* Préparer les dégustations, le suivi des échantillons
* Assister les commerciaux dans leurs demandes, préparer les offres, les tarifs
* Assurer la tenue des tableaux de bord interne
* Assurer le support au groupe pour la documentation export nécessaire au secteur

Vous êtes reconnu pour votre relationnel, votre disponibilité, votre rigueur, votre réactivité, et votre sens de l'organisation, vous savez faire preuve d'ouverture d'esprit et de flexibilité, vous avez le sens du service client et du travail en équipe.

De formation bac +23 de type BTS Commerce international ou LEA, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (google sheet, mail.). La connaissance informatique de l'AS400 serait un plus.

La maîtrise de l'anglais est indispensable.
La maîtrise du russe est un plus.

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Le marché d'assistant administration des ventes — Bas-Rhin (67)

5 offres d'assistant administration des ventes ouvertes aujourd'hui dans le département (Bas-Rhin), 13 en Grand Est, 138 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 200 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 060 € et 2 790 € (sur 9 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 60 % CDI, 40 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'assistant administration des ventes dans le département : Synergie, Groupe Sofitex - Ica.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 26000.0 Euros à 300000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Petersbach 67290 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 13 580 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'assistant administration des ventes en France (médiane 2 250 €, la moitié entre 2 020 € et 2 470 € ; 83 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation bac +23 de type BTS Commerce international ou LEA, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. »
« La maîtrise de l'anglais est indispensable. »

Ce qui est seulement souhaité

« La connaissance informatique de l'AS400 serait un plus. »
« La maîtrise du russe est un plus. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).