Offres d'emploi › Occitanie › Cornebarrieu
Assistant accueil petite enfance H/F en intérim en crèche nord-ouest de Toulouse
Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours
- Lieu
- Cornebarrieu 31700
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous cherchez un poste d'Assistant Petite Enfance H/F en crèche dans le nord-ouest toulousain ? L'intérim vous intéresse ?
Nous collaborons actuellement avec une crèche associative située dans le nord-ouest toulousain, accueillant des enfants de manière régulière de 1 à 5 jours par semaine, au sein d'une structure à taille humaine favorisant un environnement chaleureux et inclusif.
Ouverte à toutes les familles, la structure place la diversité, l'inclusion et le respect au cœur de son projet éducatif. Les enfants évoluent dans des groupes adaptés à leur âge, accompagnés par des professionnels référents tout au long de leur parcours afin de garantir un suivi personnalisé.
L'équipe pluridisciplinaire, composée notamment d'auxiliaires de puériculture, d'éducateurs de jeunes enfants et de professionnels CAP petite enfance, œuvre quotidiennement pour le bien-être, l'autonomie et l'éveil des enfants.
Le projet pédagogique met en avant la place essentielle des parents en tant que premiers éducateurs, en favorisant une collaboration étroite entre les familles et les professionnels de la petite enfance.
Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !
Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :
Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, COLOMIERS,
Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,
Par téléphone au 25 ou au 62.
Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !
Vos missions
Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et veiller à son bien-être.
Proposer des activités d'éveil adaptées à son âge, à son développement et à son rythme.
Assurer la sécurité physique et affective des enfants au quotidien.
Participer à l'accueil des enfants et à la communication avec les familles.
Contribuer au bon fonctionnement de la structure et au travail d'équipe.
Pré-requis
CAP Petite Enfance obligatoire.
Profil recherché
Vous êtes dynamique et impliqué(e) ?
Vous faites preuve de bienveillance et d'empathie ?
Vous appréciez le travail en équipe et l'accompagnement des jeunes enfants ?
Vous disposez idéalement d'une première expérience en crèche.
Alors vous êtes la personne qu'il nous faut !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 14 € par heure
Nous collaborons actuellement avec une crèche associative située dans le nord-ouest toulousain, accueillant des enfants de manière régulière de 1 à 5 jours par semaine, au sein d'une structure à taille humaine favorisant un environnement chaleureux et inclusif.
Ouverte à toutes les familles, la structure place la diversité, l'inclusion et le respect au cœur de son projet éducatif. Les enfants évoluent dans des groupes adaptés à leur âge, accompagnés par des professionnels référents tout au long de leur parcours afin de garantir un suivi personnalisé.
L'équipe pluridisciplinaire, composée notamment d'auxiliaires de puériculture, d'éducateurs de jeunes enfants et de professionnels CAP petite enfance, œuvre quotidiennement pour le bien-être, l'autonomie et l'éveil des enfants.
Le projet pédagogique met en avant la place essentielle des parents en tant que premiers éducateurs, en favorisant une collaboration étroite entre les familles et les professionnels de la petite enfance.
Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !
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Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, COLOMIERS,
Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,
Par téléphone au 25 ou au 62.
Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !
Vos missions
Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et veiller à son bien-être.
Proposer des activités d'éveil adaptées à son âge, à son développement et à son rythme.
Assurer la sécurité physique et affective des enfants au quotidien.
Participer à l'accueil des enfants et à la communication avec les familles.
Contribuer au bon fonctionnement de la structure et au travail d'équipe.
Pré-requis
CAP Petite Enfance obligatoire.
Profil recherché
Vous êtes dynamique et impliqué(e) ?
Vous faites preuve de bienveillance et d'empathie ?
Vous appréciez le travail en équipe et l'accompagnement des jeunes enfants ?
Vous disposez idéalement d'une première expérience en crèche.
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Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 14 € par heure
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire : € - 14 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, COLOMIERS, » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Cornebarrieu 31700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « CAP Petite Enfance obligatoire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous disposez idéalement d'une première expérience en crèche. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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