Apprenti Els H/F

La Plateforme Proch'emploi accompagne un commerce de proximité dans son recrutement d'un

Employé libre-service polyvalent h/f en apprentissage

Vos missions au quotidien :

- Approvisionnement : Réception des livraisons, déballage, mise en rayon (réassort), balisage et étiquetage des prix.
- Qualité & Hygiène : Respect strict des règles HACCP (contrôle des DLC, rotation des produits, retrait des périmés) et entretien du magasin.
- Polyvalence client : Accueil, conseil aux clients, encaissement en caisse selon l'affluence et parfois gestion des inventaires.
- Boulangerie: En tant que service de proximité, il est fréquemment amené à gérer le rechargement du stand boulangerie et le respect des normes d'hygiène associées

Pourquoi les rejoindre

- Type de contrat : Contrat en apprentissage
- Horaires et Organisation
- Le magasin est ouvert de 7h00 à 22h00. Les horaires de travail s'organisent en équipes alternées :
- Équipe du matin : 6h50 - 14h00
- Équipe de l'après-midi : 13h50 - 22h00

Compétences attendues :
- - Curiosité et envie d'apprendre : Volonté d'acquérir les fondamentaux du métier, guidé(e) par votre tuteur. Vous préparez un CAP Commerce, Bac Pro Commerce ou similaire.
- Sens du service et relationnel : Nature souriante et chaleureuse, désireux(se) de participer à l'ambiance de proximité et de convivialité propre à l'enseigne, avec un bon sens de l'écoute client.
- Capacité d'écoute et rigueur : Aptitude à assimiler et appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité, les procédures internes et les règles strictes d'hygiène (notamment le respect de la chaîne du froid).
- Dynamisme et condition physique : Énergie nécessaire pour faire face au rythme du terrain, qui implique de la station debout prolongée et du port de charges régulier.

Adaptabilité et flexibilité : Capacité à passer d'une mission à une autre au fil de la journée selon les flux de clients et les priorités du magasin.

L'entreprise :
Proch'Emploi est un dispositif de la Région Hauts-de-France, déployé au sein de 22 bureaux territoriaux. Interlocuteur privilégié des entreprises, il leur propose un accompagnement sur mesure dans leurs enjeux RH, notamment dans leurs recrutements, en présélectionnant les profils adaptés à leurs besoins en compétences.

Proch'Emploi facilite ainsi la mise en relation entre les entreprises et les personnes en recherche d'emploi, au plus près des territoires.