Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dijon
Animateur(trice) petite enfance (H/F)
- Entreprise
- Pôle Education Loisirs
- Lieu
- Dijon 21000
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.61 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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Description du poste
Les PEP CBFC recherchent pour leur crèche un(e) Animateur(trice) Petite Enfance passionné(e) et motivé(e) !
Contrat : CDD temps plein 2 mois renouvelable
Salaire : 1 912,59 € brut / mois
Diplôme requis : CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou équivalence
Votre mission principale :
Sous la responsabilité de la direction de la crèche, vous contribuez activement à l'accueil et à l'accompagnement des jeunes enfants dans un environnement bienveillant, sécurisé et stimulant, favorisant leur épanouissement au quotidien.
Vos missions au quotidien :
- Vous accueillez les enfants et leurs familles avec chaleur et professionnalisme.
- Vous proposez et animez des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge.
- Vous participez aux soins quotidiens : changes, repas, endormissements.
- Vous veillez à la propreté, à l'entretien et au rangement des espaces de vie (salles, dortoirs, matériel, biberons.).
- Vous collaborez étroitement avec l'équipe éducative et partagez vos observations afin de favoriser un accompagnement cohérent et de qualité.
Votre profil :
- Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
- Vous disposez d'une expérience confirmée auprès d'enfants de moins de 4 ans.
- Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez instaurer un climat de confiance avec les familles.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrez une équipe dynamique où collaboration, réflexion pédagogique et bienveillance sont au cœur du projet.
Rejoignez une équipe engagée et bienveillante : nous avons hâte de faire votre connaissance !
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 30 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.61 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 2 Mois — « Contrat : CDD temps plein 2 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Dijon 21000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme requis : CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou équivalence »
- « Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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