Offres d'emploi › Pays de la Loire › Rezé
Animateur.trice (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Pays de la Loire
EDIT DE NANTES HABITAT JEUNESPubliée il y a 7 jours
- Entreprise
- Edit De Nantes Habitat Jeunes
- Lieu
- Rezé 44400
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 2155.0 Euros - incluant complément SEGUR + 13ème mois au prorata
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autres hébergements
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Description du poste
Présentation :
Edit de Nantes Habitat Jeunes est une association qui participe depuis plus de 90 ans à l'insertion sociale et professionnelle de jeunes entre 16 et 30 ans, selon des valeurs de solidarité, d'humanisme et d'ouverture aux autres. Elle a pour ambition de favoriser l'autonomie des jeunes et l'accès pour tous à un logement à travers deux pôles d'activité : des résidences sociales FJT et un Service logement-CLLAJ. Rejoindre notre association, c'est contribuer à un projet solidaire en faveur de l'autonomie des jeunes dans un cadre de vie convivial et bienveillant.
Missions :
Sous la responsabilité de la direction du Pôle de Rezé, vous exercez vos missions en lien étroit avec les équipes des résidences Grand Voile et Jules Verne. Dans une logique de transversalité, vous intervenez au sein des deux établissements avec pour missions principales de :
- Animer la vie collective des résidences Grand Voile et Jules Verne :
o En réalisant des actions favorisant l'interconnaissance, la prise de responsabilité, la citoyenneté et l'autonomie de chaque jeune, ainsi que son accès à la culture, aux sports et aux loisirs.
o En développant une démarche d' « aller vers » sur les horaires de retour du travail des résidents, grâce à une présence active dans le hall et les principaux lieux de passage
- Participer à la fonction d'accueil et à la gestion locative des résidences, en lien avec l'équipe de gestion locative
Vous travaillez en lien étroit avec le coordinateur de la dynamique collective, personne ressource pour les questions liées à l'animation.
Plus largement, votre pratique s'inscrit dans les principes qui guident l'animation au sein de l'association :
- Participative, en associant les résidents à la conception et à la mise en œuvre des animations
- Collective, en travaillant en lien étroit avec les professionnels socio-éducatifs des deux résidences et, plus globalement, en associant l'ensemble de l'équipe du pôle
- Ouverte sur le territoire, en inscrivant les actions dans la dynamique et les projets de l'association et en développant des collaborations avec des partenaires locaux
- Rigoureuse, dans la tenue du budget d'animation et la transmission des éléments de suivi à l'attachée de
direction, ainsi que dans la mise à jour des outils permettant de rendre compte de l'activité.
Qualités requises :
Une expérience professionnelle auprès de publics jeunes et/ou dans le champ de l'éducation populaire, vous permet d'être rapidement opérationnel-le. Vous êtes à l'aise pour concevoir des supports de communication (affiches, visuels.) à l'aide d'outils tels que Canva, et maîtrisez les outils bureautiques courants. Vous serez accompagné-e par l'équipe dans la découverte du fonctionnement et de la gestion locative des résidences.
Qualification :
Diplôme dans le champ de l'animation / carrières sociales et justifiant d'une expérience professionnelle auprès de publics jeunes, et/ou dans l'éducation populaire. Permis B recherché.
Conditions du poste :
Convention collective nationale HLA - Contrat à durée déterminée : CDD à pourvoir dès que possible
Temps de travail : 33h00 par semaine du lundi au vendredi. Une organisation privilégiant une présence jusqu'en fin de journée (19h30) et deux soirées (mardi et jeudi jusqu'à 22h00), avec plusieurs matinées libres.
Lieu : Rezé
Rémunération : 2 155 € brut/mois pour 33h00 (incluant complément SEGUR) + 13èmois au prorata.
Avantages : Indemnités repas, plan mobilité Naolib, indemnité kilométrique vélo, participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur de 50%.
Edit de Nantes Habitat Jeunes est une association qui participe depuis plus de 90 ans à l'insertion sociale et professionnelle de jeunes entre 16 et 30 ans, selon des valeurs de solidarité, d'humanisme et d'ouverture aux autres. Elle a pour ambition de favoriser l'autonomie des jeunes et l'accès pour tous à un logement à travers deux pôles d'activité : des résidences sociales FJT et un Service logement-CLLAJ. Rejoindre notre association, c'est contribuer à un projet solidaire en faveur de l'autonomie des jeunes dans un cadre de vie convivial et bienveillant.
Missions :
Sous la responsabilité de la direction du Pôle de Rezé, vous exercez vos missions en lien étroit avec les équipes des résidences Grand Voile et Jules Verne. Dans une logique de transversalité, vous intervenez au sein des deux établissements avec pour missions principales de :
- Animer la vie collective des résidences Grand Voile et Jules Verne :
o En réalisant des actions favorisant l'interconnaissance, la prise de responsabilité, la citoyenneté et l'autonomie de chaque jeune, ainsi que son accès à la culture, aux sports et aux loisirs.
o En développant une démarche d' « aller vers » sur les horaires de retour du travail des résidents, grâce à une présence active dans le hall et les principaux lieux de passage
- Participer à la fonction d'accueil et à la gestion locative des résidences, en lien avec l'équipe de gestion locative
Vous travaillez en lien étroit avec le coordinateur de la dynamique collective, personne ressource pour les questions liées à l'animation.
Plus largement, votre pratique s'inscrit dans les principes qui guident l'animation au sein de l'association :
- Participative, en associant les résidents à la conception et à la mise en œuvre des animations
- Collective, en travaillant en lien étroit avec les professionnels socio-éducatifs des deux résidences et, plus globalement, en associant l'ensemble de l'équipe du pôle
- Ouverte sur le territoire, en inscrivant les actions dans la dynamique et les projets de l'association et en développant des collaborations avec des partenaires locaux
- Rigoureuse, dans la tenue du budget d'animation et la transmission des éléments de suivi à l'attachée de
direction, ainsi que dans la mise à jour des outils permettant de rendre compte de l'activité.
Qualités requises :
Une expérience professionnelle auprès de publics jeunes et/ou dans le champ de l'éducation populaire, vous permet d'être rapidement opérationnel-le. Vous êtes à l'aise pour concevoir des supports de communication (affiches, visuels.) à l'aide d'outils tels que Canva, et maîtrisez les outils bureautiques courants. Vous serez accompagné-e par l'équipe dans la découverte du fonctionnement et de la gestion locative des résidences.
Qualification :
Diplôme dans le champ de l'animation / carrières sociales et justifiant d'une expérience professionnelle auprès de publics jeunes, et/ou dans l'éducation populaire. Permis B recherché.
Conditions du poste :
Convention collective nationale HLA - Contrat à durée déterminée : CDD à pourvoir dès que possible
Temps de travail : 33h00 par semaine du lundi au vendredi. Une organisation privilégiant une présence jusqu'en fin de journée (19h30) et deux soirées (mardi et jeudi jusqu'à 22h00), avec plusieurs matinées libres.
Lieu : Rezé
Rémunération : 2 155 € brut/mois pour 33h00 (incluant complément SEGUR) + 13èmois au prorata.
Avantages : Indemnités repas, plan mobilité Naolib, indemnité kilométrique vélo, participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur de 50%.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2155.0 Euros - incluant complément SEGUR + 13ème mois au prorata Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Temps de travail : 33h00 par semaine du lundi au vendredi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Rezé 44400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Contrat à durée déterminée : CDD à pourvoir dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Qualités requises »
Avantages cités dans l'annonce
indemnité kilométrique · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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