Offres d'emploi › Pays de la Loire
Assistant.e Gestion des Charges Locatives F/H - Harmonie Habitat
Harmonie HabitatPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Harmonie Habitat
- Lieu
- Sautron 44880
- Contrat
- CDD - 8 Mois
- Durée du travail
- 39H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Location de logements
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Description du poste
Rattaché.e à la Direction Administrative et financière, sous la responsabilité du Responsable du service Quittancement, vous contribuerez principalement à la préparation et à la réalisation des régularisations de charges locatives, ainsi qu'à l'appui administratif nécessaire au bon fonctionnement du service.
Vous participerez aux missions principales suivantes :
Les régularisations des charges :
- Gérer les fluides (suivre les points de comptage, réceptionner et intégrer les relevés),
- Préparer les régularisations des charges locatives
L'appui administratif au service :
- Collecter, contrôler et mettre à jour les informations nécessaires au traitement des régularisations,
- Réaliser les saisies et mises à jour dans les outils du service (ERP, tableaux de suivi),
- Assurer le classement et le suivi des documents liés à l'activité,
- Signaler les anomalies et contribuer au respect des échéances du service.
Contrat : CDD à pourvoir jusqu'à fin juin 2027
Délai : poste à pourvoir dès que possible
Localisation : L'activité s'exerce au siège social à Saint-Herblain.
Salaire et convention collective :
Rémunération à partir de 27 244,72€ annuel brut comprenant la gratification de fin d'année et la prime de vacances, à négocier suivant expérience.
Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise à 100% employeur, accord d'intéressement
Statut Employé - coefficient G3 de la CCN des sociétés d'HLM
Charte de télétravail
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 23 jours de RTT par anIdéalement issu(e) d'une formation comptable ou professions immobilières (BAC +2), vous justifiez d'une première expérience en comptabilité, gestion locative ou sur un poste similaire.
Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes méthodique et rigoureux/se, avez un bon sens de la gestion des priorités et une réelle capacité d'analyse et de synthèse.
Ce poste nécessite une bonne maîtrise d'Excel.
La connaissance de l'ERP PRH d'Aaeron France serait un plus.
Vous participerez aux missions principales suivantes :
Les régularisations des charges :
- Gérer les fluides (suivre les points de comptage, réceptionner et intégrer les relevés),
- Préparer les régularisations des charges locatives
L'appui administratif au service :
- Collecter, contrôler et mettre à jour les informations nécessaires au traitement des régularisations,
- Réaliser les saisies et mises à jour dans les outils du service (ERP, tableaux de suivi),
- Assurer le classement et le suivi des documents liés à l'activité,
- Signaler les anomalies et contribuer au respect des échéances du service.
Contrat : CDD à pourvoir jusqu'à fin juin 2027
Délai : poste à pourvoir dès que possible
Localisation : L'activité s'exerce au siège social à Saint-Herblain.
Salaire et convention collective :
Rémunération à partir de 27 244,72€ annuel brut comprenant la gratification de fin d'année et la prime de vacances, à négocier suivant expérience.
Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise à 100% employeur, accord d'intéressement
Statut Employé - coefficient G3 de la CCN des sociétés d'HLM
Charte de télétravail
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 23 jours de RTT par anIdéalement issu(e) d'une formation comptable ou professions immobilières (BAC +2), vous justifiez d'une première expérience en comptabilité, gestion locative ou sur un poste similaire.
Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes méthodique et rigoureux/se, avez un bon sens de la gestion des priorités et une réelle capacité d'analyse et de synthèse.
Ce poste nécessite une bonne maîtrise d'Excel.
La connaissance de l'ERP PRH d'Aaeron France serait un plus.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 28 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération à partir de 27 244,72€ annuel brut comprenant la gratification de fin d'année et la prime de vacances, à négocier suivant expérience. » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 8 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 39H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Sautron 44880 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Charte de télétravail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Délai : poste à pourvoir dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement issu(e) d'une formation comptable ou professions immobilières (BAC +2), vous justifiez d'une première expérience en comptabilité, gestion locative ou sur un poste similaire. »
- « La connaissance de l'ERP PRH d'Aaeron France serait un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
prime de vacances · Tickets restaurants · mutuelle · intéressement · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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