Offres d'emploi › Île-de-France
Alternant(e) People & Culture Business Partner H/F
- Entreprise
- Vygon
- Lieu
- Écouen 95440
- Contrat
- Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
- Secteur
- Fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire
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Description du poste
Nous imaginons et produisons des dispositifs médicaux en maîtrisant chaque maillon de la chaîne de valeur, de la conception à la distribution, s'appuyant sur 26 filiales, 11 sites de production dont 8 en Europe.
Entrer chez Vygon, c'est rejoindre un groupe international mais aussi une entreprise familiale et indépendante. Grâce à nos 2619 collaborateurs dans le monde, Vygon fournit près de 210 millions de dispositifs médicaux chaque année.
Chez Vygon, l'intégrité, l'engagement, l'ouverture d'esprit, la recherche d'amélioration et le respect de chacun sont ainsi au coeur de toutes nos actions.
Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail diversifié et inclusif et notre processus de recrutement est conçu pour garantir l'égalité des chances pour tous les candidats.
Cet(te) alternant(e) sera rattaché(e) à une People & Culture Business Partner du siège (650 collaborateurs).
Ses missions seront les suivantes:
Administration du personnel :
* Collaboration étroite avec les gestionnaires paie et l'administration du personnel :
* Gérer l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie du collaborateur (constitution des dossiers collaborateurs, contrat de travail / avenant / période d'essai / onboarding / etc …),
* Gérer l'administration du personnel pour les alternants et les stagiaires (onboarding / Cerfa / convention de stage / etc…),
Campus manager :
* Collaboration avec les P&C Business Partner dans le cadre de nos campagnes de stages et alternance :
* Sélection des talents : Vous participerez à la sélection des étudiants pour des stages, des alternances, ou des postes juniors, en collaborant avec les managers de proximité,
* Suivi et intégration des nouveaux talents : Une fois les talents recrutés, vous assurez leur intégration dans l'entreprise, en facilitant leur transition du milieu académique au monde professionnel. Vous serez un(e) véritable PCBP pour la communauté stage/alternance : suivi de leur intégration, animation des journées d'intégration,
* Développement des relations écoles : vous participer au développement des partenariats avec les universités, les écoles et autres établissements d'enseignement supérieur pour maximiser la visibilité de l'entreprise auprès des étudiants en menant des actions de communication (jobdating, salon, communication interne/externe…)
Pourquoi nous rejoindre ?
* Vous intégrez un Groupe indépendant, familial ET international tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !
* Nous sommes situés à seulement 30 minutes de gare du Nord (une navette est à disposition des collaborateurs Ligne H Gare Ecouen/Ezanville - site Vygon).
* Une opportunité d'alternance dans une entreprise pérenne qui connait une croissance constante.
* La possibilité de 2 journées de télétravail par semaine en fonction de votre rythme école/ entreprise.
* Une prime d'intéressement annuel en plus de votre salaire de base.
* Restaurant d'entreprise
* Un CSE vous donnant l'accès à plusieurs avantages (chèques vacances, places en crèche, et autres.)
* Un programme d'Onboarding pour vous accompagner lors de votre intégration
* Des formations à votre disposition pour continuer à vous développer
* Des évènements entreprise autour d'un cadre verdoyant
* Un cadre de travail agréable, verdoyant et éco-responsable (bornes électriques et véhicules d'auto partage à disposition).
L'entreprise :
Votre Profil :
* Vous êtes en Bac+4/+5 en Ecole, université ou équivalent et vous êtes intéressé(e) par des sujets RH
* Vous avez bon sens du service, une facilité d'adaptation, un sens du relationnel et de la confidentialité
* Vous avez des compétences en communication aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.
* Vous êtes organisé(e) et vous aimez le travail en équipe
* Vous êtes motivé(e) à l'idée d'apprendre, d'avoir un environnement dynamique
* Vous avez un bon niveau d'anglais
Intéressé(e) par cette opportunité ? Envoyez‑nous votre CV dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée qui vous accompagnera tout au long de votre parcours.
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Source : La bonne alternance — Veritone. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 57 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Écouen 95440 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « La possibilité de 2 journées de télétravail par semaine en fonction de votre rythme école/ entreprise. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes en Bac+4/+5 en Ecole, université ou équivalent et vous êtes intéressé(e) par des sujets RH »
- « Vous avez un bon niveau d'anglais »
Avantages cités dans l'annonce
prime d'intéressement · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Période d'essai
- Début du contrat pendant lequel chacun peut y mettre fin plus facilement ; sa durée maximale est fixée par la loi et la convention collective.
Formations en alternance pour ce métier près de Écouen
- Bac pro assistance à la gestion des organisations et de leurs activités
BAC PRO · Gip Formation Continue Et Insertion Prof · Arnouville · 3 ans - Gestionnaire de paie
TH3-T · C. Format Pro Conseil · Montmorency · 1 an - Chargé des ressources humaines
TH2-C · Ecole Superieure De Vente Et De Management - Cci Paris Ile-De-France Education · Enghien-les-Bains · 1 an - Gestion de la PME
BTS · Ecole Superieure De Vente Et De Management - Cci Paris Ile-De-France Education · Enghien-les-Bains · 2 ans - Manager en stratégie et développement des ressources humaines
TH1-X · Ecole Superieure De Vente Et De Management - Cci Paris Ile-De-France Education · Enghien-les-Bains · 2 ans - Gestion de la PME
BTS · Excellence Academy · Roissy-en-France · 2 ans - Gestion de la PME
BTS · Centre Regional De Formation Multiprofessionnel · Franconville · 2 ans - Gestion de la PME
BTS · Gip Formation Continue Et Insertion Prof · Taverny · 2 ans
Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.
Mission locale près de Écouen
Mission locale Aispj Val D'oise Est
12 avenue du 8 mai 1945, 95200 Sarcelles
Tél. 01 79 51 78 66 · contact@mlvoe-mlidf.org · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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