Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Valence
Ajusteur Monteur (h/f) (H/F)
ADECCO FRANCEPubliée il y a 58 min
- Entreprise
- Adecco France
- Lieu
- Valence 26000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros à 2750.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre cabinet recherche pour son client basé sur Valence (26), un AJUSTEUR MONTEUR H/F
Notre client est une société industrielle spécialisée dans la mécanique de précision et l'usinage de pièces techniques, appartenant à un groupe reconnu pour son expertise dans les métiers de la mécanique.
Rattaché au responsable d'atelier, vous êtes un acteur essentiel du bon déroulement de la production.
Vous assurez les opérations techniques liées à la fabrication et à l'ajustage des pièces, tout en veillant à la qualité, à la sécurité et à l'organisation de votre activité.
Vos principales responsabilités :
1. Réaliser et piloter les opérations de fabrication
- Effectuer les opérations de découpe et les travaux d'ajustage.
- Participer au lancement des plans de fabrication.
- Maîtriser et assurer la programmation des machines-outils.
- Contrôler le bon déroulement du processus de fabrication.
- Réaliser les essais, tests, réglages et mises au point nécessaire.
- Lire et interpréter les plans, fiches d'instructions et documents techniques.
2. Garantir la qualité et la conformité
- Vérifier la conformité dimensionnelle et qualitative des pièces réalisées.
- Effectuer les contrôles nécessaires dans le respect des exigences clients.
- Réaliser les contrôles en binôme avec le responsable décolletage.
- Rédiger les fiches techniques et assurer la traçabilité des caractéristiques des pièces fabriquées.
3. Assurer le bon fonctionnement des équipements
- Veiller à l'entretien et à la maintenance des machines-outils.
- Utiliser les outils manuels et les instruments de mesure adaptés.
- Respecter les procédures d'ajustage, les règles de sécurité et les impératifs de production.
4. Participer à l'organisation et à l'animation de l'activité
- Organiser et répartir le travail en fonction des priorités et des besoins de production.
- Assurer la transmission des consignes entre les prises de poste.
- Communiquer régulièrement avec le responsable atelier et les équipes.
- Participer à la résolution des éventuelles difficultés organisationnelles ou relationnelles.
Contrat : CDI
Horaire : journée (semaine de 4 jours un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle)
Rémunération selon expérience et compétences comprise entre 2500€ et 2750€ brut mensuel
Avantages :
- CSE et avantages CE employés.
- Un environnement industriel diversifié, avec des compétences et des métiers complémentaires.
- Une entreprise à taille humaine.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement mécanique ou industriel. Vous possédez une bonne maîtrise des procédés de fabrication et des équipements de production.
Vos compétences techniques :
- Maîtrise de la programmation et de l'utilisation des machines-outils.
- Lecture et compréhension des plans de fabrication.
- Connaissance des matériaux, des procédés d'usinage et d'assemblage.
- Maîtrise des outils manuels : limes, grattoirs et autres outils d'ajustage.
- Utilisation des instruments de mesure et de contrôle
- Capacité à interpréter des fiches d'instructions et à suivre des processus méthodologiques précis.
- Connaissance des exigences qualité et des attentes clients.
Vous êtes :
- Minutieux et rigoureux : vous avez le souci du détail et de la qualité.
- Vigilant et responsable : vous êtes attentif à la sécurité, au matériel et à votre environnement de travail.
- Force de proposition : vous aimez prendre des initiatives et apporter des solutions concrètes.
- Ambitieux : vous avez envie d'évoluer, de progresser et de relever de nouveaux défis.
- Communicatif : vous appréciez le travail en équipe et savez transmettre les bonnes informations.
- Impliqué et assidu : vous êtes fiable et attaché au travail bien fait
- Autonome et impliquée, capable de prendre des initiatives.
- Curieuse techniquement et motivée par la diversité des opérations mécaniques.
Notre client est une société industrielle spécialisée dans la mécanique de précision et l'usinage de pièces techniques, appartenant à un groupe reconnu pour son expertise dans les métiers de la mécanique.
Rattaché au responsable d'atelier, vous êtes un acteur essentiel du bon déroulement de la production.
Vous assurez les opérations techniques liées à la fabrication et à l'ajustage des pièces, tout en veillant à la qualité, à la sécurité et à l'organisation de votre activité.
Vos principales responsabilités :
1. Réaliser et piloter les opérations de fabrication
- Effectuer les opérations de découpe et les travaux d'ajustage.
- Participer au lancement des plans de fabrication.
- Maîtriser et assurer la programmation des machines-outils.
- Contrôler le bon déroulement du processus de fabrication.
- Réaliser les essais, tests, réglages et mises au point nécessaire.
- Lire et interpréter les plans, fiches d'instructions et documents techniques.
2. Garantir la qualité et la conformité
- Vérifier la conformité dimensionnelle et qualitative des pièces réalisées.
- Effectuer les contrôles nécessaires dans le respect des exigences clients.
- Réaliser les contrôles en binôme avec le responsable décolletage.
- Rédiger les fiches techniques et assurer la traçabilité des caractéristiques des pièces fabriquées.
3. Assurer le bon fonctionnement des équipements
- Veiller à l'entretien et à la maintenance des machines-outils.
- Utiliser les outils manuels et les instruments de mesure adaptés.
- Respecter les procédures d'ajustage, les règles de sécurité et les impératifs de production.
4. Participer à l'organisation et à l'animation de l'activité
- Organiser et répartir le travail en fonction des priorités et des besoins de production.
- Assurer la transmission des consignes entre les prises de poste.
- Communiquer régulièrement avec le responsable atelier et les équipes.
- Participer à la résolution des éventuelles difficultés organisationnelles ou relationnelles.
Contrat : CDI
Horaire : journée (semaine de 4 jours un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle)
Rémunération selon expérience et compétences comprise entre 2500€ et 2750€ brut mensuel
Avantages :
- CSE et avantages CE employés.
- Un environnement industriel diversifié, avec des compétences et des métiers complémentaires.
- Une entreprise à taille humaine.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement mécanique ou industriel. Vous possédez une bonne maîtrise des procédés de fabrication et des équipements de production.
Vos compétences techniques :
- Maîtrise de la programmation et de l'utilisation des machines-outils.
- Lecture et compréhension des plans de fabrication.
- Connaissance des matériaux, des procédés d'usinage et d'assemblage.
- Maîtrise des outils manuels : limes, grattoirs et autres outils d'ajustage.
- Utilisation des instruments de mesure et de contrôle
- Capacité à interpréter des fiches d'instructions et à suivre des processus méthodologiques précis.
- Connaissance des exigences qualité et des attentes clients.
Vous êtes :
- Minutieux et rigoureux : vous avez le souci du détail et de la qualité.
- Vigilant et responsable : vous êtes attentif à la sécurité, au matériel et à votre environnement de travail.
- Force de proposition : vous aimez prendre des initiatives et apporter des solutions concrètes.
- Ambitieux : vous avez envie d'évoluer, de progresser et de relever de nouveaux défis.
- Communicatif : vous appréciez le travail en équipe et savez transmettre les bonnes informations.
- Impliqué et assidu : vous êtes fiable et attaché au travail bien fait
- Autonome et impliquée, capable de prendre des initiatives.
- Curieuse techniquement et motivée par la diversité des opérations mécaniques.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros à 2750.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Valence 26000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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