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Aide soignant ou AMP/AES (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Occitanie

MAISON DE RETRAITE DU PARCPubliée il y a 6 jours
CDI
Lieu
ALBI 81000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
Débutant accepté - ou expérience si non diplômé(e)
Secteur
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste

Aide-soignant(e) / Accompagnant Educatif social / Aide Médico Psychologique
ou faisant fonction avec expérience
L'EHPAD Maison du Parc recrute : Temps partiels 80% en CDI au 1er décembre 2026
Situé au centre-ville d'Albi, proche de la gare et des commerces de proximité, il accueille 108 résidents en
situation de perte d'autonomie.
Nous recherchons un ou un aide-soignant(e) dévoué(e) et professionnel(le) pour rejoindre notre
établissement. En tant qu'aide-soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement et le soin
des personnes accueillies, en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être. Vous interviendrez dans
un environnement stimulant où la relation humaine et la qualité des soins sont au cœur de nos
préoccupations.
Rejoignez une équipe qui soigne aussi ses collaborateurs
Profil : Prérequis
- Vous êtes titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide
Médico-Psychologique ou d'accompagnant éducatif et social en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).
- Sans diplôme, vous justifiez d'une expérience dans la prise en charge des personnes âgées dépendantes
Votre petit plus
- Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et dynamique
- Vous appréciez le travail d'équipe
- Vous êtes doté(e) du sens de l'organisation
Notre petit plus
- Salaire de base Convention CCN 51 incluant SEGUR et Indemnités Dimanche sur la base de 17h/mois
Faisant fonction à 80% : 1200€ (salaire net)
AS diplômée à 80% : 1320€ (salaire net)
Indemnités jour férié + prime décentralisée (5% du salaire Brut) + reprise d'ancienneté 30%
- Planning annualisé attractif (roulement de 7h et 10h sur 8 semaines), possibilité changement de service
(mobilité interne)
- Immersion avant votre prise de poste pour vous permettre de découvrir votre poste avec un
accompagnement systématique sous forme de tutorat.
- Evaluation de la période d'intégration après 1 mois de présence
- Formations annuelles sur des thématiques telles que les soins palliatifs, la bientraitance, la dénutrition, les
troubles du comportement.
- Restauration à tarif privilégié (moins de 3€ par repas)
- Avantages CSE : chèques cadeaux 2 fois par an, tarifs préférentiels cinémas, Aqualand, remboursement
forfait 50€ sur les activités sociales (concert, musées, théâtre, stade ...) et 50€ sur les activités sportives,
achats groupés ou remises sur certaines enseignes avec la plateforme Club employé.
Prêt de véhicules et matériel (karcher, taille haie).

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Faisant fonction à 80% : 1200€ (salaire net) »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Salaire de base Convention CCN 51 incluant SEGUR et Indemnités Dimanche sur la base de 17h/mois »
Source : texte de l'annonce
LieuALBI 81000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté - ou expérience si non diplômé(e)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Immersion avant votre prise de poste pour vous permettre de découvrir votre poste avec un »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide »

Avantages cités dans l'annonce

prime décentralisée · CSE

Questions à poser au recruteur

  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (7)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
DEAS
Diplôme d'État d'aide-soignant.
DEAES
Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social.
AES
Accompagnant éducatif et social.
AMP
Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).

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