AIDE SOIGNANT (H/F)

Appel MedicalPubliée il y a 1 h

Intérim

Entreprise: Appel Medical
Lieu: Pomarez 40360
Contrat: Intérim - 1 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Notre client est un établissement situé à POMAREZ qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement, l'engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, le bien-être des salarié(e)s et l'innovation sont au cœur des préoccupations, offrant un cadre stimulant et épanouissant pour votre carrière.Souhaitez-vous valoriser vos compétences d'Aide soignant (F/H) en établissement pour personnes âgées ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être quotidien des résidents dans le respect des valeurs humaines - Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort en préservant la dignité et l'autonomie des résidents - Vous accompagnerez les résidents dans les actes de la vie quotidienne avec attention et bienveillance - Vous transmettrez les observations utiles à l'équipe soignante afin de garantir la continuité de l'accompagnement

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 1/jours
- Salaire: 12.31 euros/heure

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	« Salaire: 12.31 euros/heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Pomarez 40360 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?