Offres d'emploi › Normandie › Vernon

Aide-soignant(e) en SSR DE H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

Intérim

Lieu: Vernon 27200
Contrat: Intérim - 10 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Vous souhaitez reprendre votre planning en main ? Mettez vos disponibilités à jour et travaillez quand VOUS le souhaitez.
Vos missions
Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients
Participer à la prise en charge globale des résidents
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des soins
Observer et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins
Contribuer à la prévention des risques et à l'éducation thérapeutique
Pré-requis
Diplôme d'état d'aide-soignant(e)
Profil recherché
Vous êtes fiables, rigoureux et réactifs ? Prenez rendez-vous et venez vous inscrite en agence.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 15 € - 20 € par heure

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 15 € - 20 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 10 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Vernon 27200 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)