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Aide-soignant DE H/F en EHPAD

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Offre d'emploi : Aide-soignant DE H/F en EHPAD à Pau (64), Intérim - 27 Jour(s). Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours

Intérim

Lieu: Pau 64000
Contrat: Intérim - 27 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Aide-soignant DE H/F en EHPAD — Pyrénées-Atlantiques CDD

Description du poste

Vous êtes aide-soignant(e) et souhaitez intégrer une mission intérimaire où votre savoir-faire est reconnu et valorisé ?
Vitalis Médical Pau recrute pour un poste en EHPAD situé sur la commune de Pau.
Vos missions
Prendre en charge les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement des résidents.
Collaborer avec les équipes soignantes pour garantir un suivi adapté à chaque résident.
Participer activement à la vie de l'établissement en veillant au bien-être des résidents.
Pré-requis
Les avantages de Vitalis Médical Pau :
Gestion financière simplifiée avec des acomptes 2 fois par semaine.
Indemnités attractives : 10 % de fin de mission et congés payés.
Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT.
Avantages avec Couleur CE dès la première heure de mission.
Intégrez une agence où la bienveillance et la reconnaissance sont au cœur de nos engagements.
Postulez dès maintenant !
Profil recherché
Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
Une expérience en gériatrie est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés.
Informations complémentaires
Type de contrat : Vacation
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 15 € par heure

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Le marché d'aide-soignant de en ehpad — Pyrénées-Atlantiques (64)

3 offres d'aide-soignant de en ehpad ouvertes aujourd'hui dans le département (Pyrénées-Atlantiques), 7 en Nouvelle-Aquitaine, 80 en France.
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 13 € - 15 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 27 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Pau 64000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Une expérience en gériatrie est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience en gériatrie est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)