Offres d'emploi › Normandie › Yvetot
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
- Entreprise
- Appel Médical
- Lieu
- Yvetot 76190
- Contrat
- Intérim - 30 Jour(s)
- Salaire
- Mensuel de 1911.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
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Description du poste
Souhaitez-vous contribuer aux missions d'Aide-soignant(e) (F/H) au sein d'une MAS Au sein d'une MAS, vous contribuez à l'accompagnement quotidien de personnes en situation de handicap - Vous assurez un accompagnement individualisé, incluant les soins d'hygiène, les transferts sécurisés et la gestion des troubles du comportement - Vous adaptez votre communication aux besoins de chaque personne, notamment par des outils de communication alternative - Vous animez des activités socio-éducatives et maintenez un lien régulier avec les familles et les tuteurs
Voilà ce que notre client vous propose Contrat: Intérim Durée: 30/jours Salaire: 13 euros/heure
Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité Frais de transport en commun Indemnité kilométrique
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
Vous êtes aide-soignant(e), titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, avec deux ans d'expérience en MAS - Vous assurez un accompagnement individualisé, respectueux des besoins et du projet de chaque personne - Vous gérez les troubles du comportement avec discernement, calme et adaptation - Vous utilisez une communication alternative adaptée et les matériels de transfert spécialisés - Vous animez des activités socio-éducatives et maintenez un lien attentif avec familles et tuteurs
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
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Le marché d'aide-soignant — Seine-Maritime (76)
- 20 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Seine-Maritime), 83 en Normandie, 1 991 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 040 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 910 € et 2 210 € (sur 47 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 50 % CDD, 30 % Intérim, 20 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Appel Médical, La Centrale D'appels Et Telecommunicatio, Connectt Normandie.
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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 1 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1911.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 30 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Yvetot 76190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 910 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'aide-soignant en Normandie (médiane 2 040 €, la moitié entre 1 910 € et 2 220 € ; 47 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes aide-soignant(e), titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, avec deux ans d'expérience en MAS »
Avantages cités dans l'annonce
Indemnité kilométrique
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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