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Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine

CA PAU BEARN PYRENEESPubliée il y a 7 h
CDD
Lieu
Pau 64000
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Administration publique générale
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Description du poste

Le Centre Communal d'Action Sociale de Pau recherche pour son EHPAD un aide-soignant H/F en CDD pour une durée de 3 mois.
Construit en 2019, l'Ehpad Nouste Soureilh accueille 120 résidents dans un très beau bâtiment doté d'un espace kiné, un salon de thé ouvert à tous, 2 salles de balnéothérapie, une salle Snoezelen, un salon de coiffure, un cabinet dentaire et une salle d'animation. Les résidents bénéficient également d'un parc.

Vous aurez pour mission principale de réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention, de soins courants avec assistance aux Infirmiers Diplômés d'État (IDE). Distribuer des médicaments sous la responsabilité des IDE. En lien étroit avec les agents sociaux, participer au bien-être et au suivi de l'état de santé des résidents ainsi qu'à leur accompagnement et celui de leurs familles. Assurer l'entretien des matériels et équipements : gestion courante des matériels et stocks et de l'environnement immédiat du résident et du matériel de soins.

ACTIVITES DU POSTE
Activités principales du poste :
Réalisation de soins d'hygiène et de confort à la personne :
- Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention, notamment au travers de l'installation et de la mobilisation des personnes accompagnées
- Assurer le réveil et le lever
- Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver l'autonomie des résidents
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort, préparer le chariot de toilette, effectuer la toilette, les changes, l'esthétique, l'habillage, massage des membres inférieurs à la demande
- Réaliser des soins courants et assister l'infirmier(ère) : collaborer avec l'infirmier(ère) aux soins préventifs (escarres) et curatifs
- Prendre la température, le pouls, le tension artérielle
- Faire la pesée en respectant les protocoles d'hygiène, aérosols
- Aider l'infirmier(ère) dans la réalisation de prélèvements biologiques et aux pansements
- Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier(ère)
- Surveiller les perfusions sous cutanée
- Surveiller les selles et prise de tension
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Observer l'état général de santé, le degré d'autonomie du résident, et mesurer les paramètres vitaux
- Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmier(ère)
- Participer à la tenue des dossiers de soins
- Participer au projet de vie en collaborant au suivi de la démarche de soin et à l'évaluation de l'autonomie (grille AGGIR)
- Attribuer les soins liés à l'alimentation, aide à la prise de repas, débarrasser les tables du petit salon midi et soir
- Participer à la prise en charge du corps en cas de décès, effectuer la toilette mortuaire
- Informer la personne des soins courants dispensés

Identification de l'état de santé de l'usager :
- Veiller à la bonne hydratation
- Écouter et répondre aux sollicitations des résidents
- Identifier les signes de détresse et de douleur, gérer les angoisses
- Observer les signes pathologiques
- Veiller et observer la qualité et la durée du sommeil, l'état de veille et la douleur, l'état général de santé, ses réactions et vérifier l'évolution des paramètres de santé

- Lieu : Résidence EHPAD Nouste Sourielh, 3 avenue du Laü 64000 PAU

Pour candidater, merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.

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ContratCDD - 3 Mois — « Le Centre Communal d'Action Sociale de Pau recherche pour son EHPAD un aide-soignant H/F en CDD pour une durée de 3 mois. »
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HorairesTemps plein
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LieuPau 64000
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ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
IDE
Infirmier diplômé d'État.

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