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Aide paysagiste F/H
SYNERGIE recrute : Aide paysagiste F/H à Chemillé-en-Anjou (49), Intérim - 2 Mois, Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
SYNERGIEPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Chemillé-en-Anjou 49120
- Contrat
- Intérim - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons pour notre client situé à Vihiers, un(e) PAYSAGISTE H/F.Vous réalisez des opérations d'entretien pour principalement des particuliers mais aussi des professionnels :
- Préparer les sols (terrassements, désherbage...),
- Effectuer les plantations de végétaux et les protéger,
- Tailler les arbres et arbustes,
- Assurer l'entretien des surfaces.
Poste à pourvoir dès que possible;
Salaire à définir selon votre profil. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée ou des études correspondantes dans ce domaine.
Vous disposez d'une bonne dextérité manuelle.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Chemillé-en-Anjou 49120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir dès que possible; » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience sur un poste similaire est souhaitée ou des études correspondantes dans ce domaine. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE · Prime Participation · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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