Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Cluses

Aide-monteur montage-assemblage mécanique (H/F)

SYNERGIEPubliée il y a 8 h

Intérim

Entreprise: Synergie
Lieu: Cluses 74300
Contrat: Intérim - 4 Mois
Salaire: Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Sous la supervision d'un responsable, vous effectuez l'assemblage manuel ou mécanisé de produits selon les objectifs de production tout en respectant le niveau de qualité exigé.

Vos missions Réaliser des opérations d'assemblage et de montage à partir des consignes et documents de production Effectuer des gestes précis et répétés en respectant les étapes de fabrication Contrôler visuellement la conformité des pièces et signaler toute anomalie Renseigner les documents de suivi de production si nécessaire Maintenir un poste de travail propre et rangé et respecter les règles de sécurité Poste en équipe 2*8.

Description du profil :

Compétences requises Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et Word Une connaissance du logiciel Carl constitue un atout Disposer d'une première expérience en logistique, magasinage ou gestion de stocks Faire preuve d'organisation, de rigueur et de fiabilité dans le suivi des pièces et des

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€ Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Cluses 74300 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Sous la supervision d'un responsable, vous effectuez l'assemblage manuel ou mécanisé de produits selon les objectifs de production tout en respectant le niveau de qualité exigé. »
« Compétences requises Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et Word Une connaissance du logiciel Carl constitue un atout Disposer d'une première expérience en logistique, magasinage ou gestion de stocks Faire… »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).