Offres d'emploi › Hauts-de-France › Lesquin
Aide ménager / ménagère à domicile H/F
- Entreprise
- Domicile Clean Valenciennes
- Lieu
- Lesquin 59810
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Employé familial / Employée familiale
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Description du poste
Vous souhaitez trouver un emploi ou compléter vos revenus en adéquation avec vos disponibilités et contraintes personnelles ?
Nous vous proposons un contrat avec un volume d'heures choisi. Vos principales activités seront :
- la réalisation de prestations visant au bien-être à domicile,
- l'entretien ménager ainsi que le repassage chez les particuliers.
Les frais de déplacement sont remboursés conformément au barème défini par la convention collective. Nous mettons à votre disposition des actions de formation adaptées à votre parcours, ainsi qu'un référent dédié en agence.
Ces emplois sont proposés uniquement en CDI ; ils ne correspondent pas à une recherche de poste saisonnier.
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Le marché d'aide ménager domicile — Nord (59)
- 110 offres d'aide ménager domicile ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 167 en Hauts-de-France, 907 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 1 810 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 810 € et 1 840 € (sur 25 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 99 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'aide ménager domicile dans le département : AD Seniors, Domicile Clean Valenciennes, Les Compagnons du Domicile.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 26 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lesquin 59810 — « Les frais de déplacement sont remboursés conformément au barème défini par la convention collective. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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