Aide médico-psychologique H/F en intérim de nuit en ehpad à PEYSSIES
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
- Lieu
- Peyssies 31390
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
? Le poste
Vous êtes Aide Médico-Psychologique (AMP) diplômé(e) et souhaitez travailler en intérim de nuit au sein d'un EHPAD situé à environ 40 minutes au sud de Toulouse ?
Vous recherchez de la flexibilité tout en intégrant une structure à taille humaine, engagée dans un accompagnement de qualité auprès d'un public spécifique, y compris la nuit ?
Nous recrutons pour un établissement médico-social accueillant 60 résidents en situation de handicap mental et/ou psychique, nécessitant une présence rassurante et un accompagnement adapté durant la nuit.
? L'environnement
L'établissement propose un cadre de vie calme, propice au repos et à la sérénité des résidents.
La prise en charge repose sur une approche globale, visant :
le respect de la personne et de son parcours
le maintien de l'autonomie
l'accompagnement des troubles psychiques et cognitifs
la personnalisation du projet de vie
L'établissement est habilité à 100 % à l'aide sociale, permettant une prise en charge adaptée à tous les profils accueillis.
? L'équipe pluridisciplinaire
Direction de l'établissement
Médecin coordonnateur
Psychologue
Infirmiers
Aides-soignants
AMP / AES
animateur(trice)
Agents de service (hébergement, cuisine, lingerie, entretien)
Équipe administrative (RH, comptabilité)
Une organisation complète favorisant la coordination des soins et un accompagnement cohérent, de jour comme de nuit.
? Conditions et avantages
Missions en intérim de nuit selon planning
Convention collective N66
Rémunération : 12,93 € à 14,86 € brut/heure (selon profil et ancienneté, hors primes)
Reprise d'ancienneté à 100 %
Avantages :
Ségur 1 et 2
Indemnité de fin de mission
Indemnité congés payés
Majoration heures de nuit, dimanches et jours fériés selon réglementation
Un cadre structuré avec la souplesse de l'intérim.
? Contact
Nos consultants spécialisés (Olivia, Gabie et Anthony) sont à votre écoute :
? Vitalis Médical Toulouse
? Entretiens en visioconférence du lundi au vendredi
? 25 / 62
? Nous vous accompagnons dans la construction de missions adaptées à votre rythme et à vos objectifs professionnels.
Vos missions
Accompagner les résidents durant la nuit dans les gestes essentiels si nécessaire
Garantir leur sécurité, leur confort et leur bien-être nocturne
Assurer une présence rassurante et un accompagnement relationnel
Surveiller l'état général des résidents et détecter toute situation inhabituelle
Réaliser les soins d'hygiène et de confort si besoin
Répondre aux sollicitations des résidents pendant la nuit
Travailler en lien avec l'équipe de jour pour assurer la continuité des soins
Assurer les transmissions orales et écrites en fin de service
Veiller au respect du repos, de la dignité et de la qualité de vie des résidents
Pré-requis
Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES obligatoire
Profil recherché
Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES obligatoire
Expérience en EHPAD ou médico-social appréciée
Sens de l'organisation et rigueur professionnelle
Autonomie et capacité à travailler de nuit
Qualités relationnelles et sens de l'écoute
Bienveillance et accompagnement de publics en situation de handicap psychique
Réactivité face aux situations du quotidien
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par heure
Vous êtes Aide Médico-Psychologique (AMP) diplômé(e) et souhaitez travailler en intérim de nuit au sein d'un EHPAD situé à environ 40 minutes au sud de Toulouse ?
Vous recherchez de la flexibilité tout en intégrant une structure à taille humaine, engagée dans un accompagnement de qualité auprès d'un public spécifique, y compris la nuit ?
Nous recrutons pour un établissement médico-social accueillant 60 résidents en situation de handicap mental et/ou psychique, nécessitant une présence rassurante et un accompagnement adapté durant la nuit.
? L'environnement
L'établissement propose un cadre de vie calme, propice au repos et à la sérénité des résidents.
La prise en charge repose sur une approche globale, visant :
le respect de la personne et de son parcours
le maintien de l'autonomie
l'accompagnement des troubles psychiques et cognitifs
la personnalisation du projet de vie
L'établissement est habilité à 100 % à l'aide sociale, permettant une prise en charge adaptée à tous les profils accueillis.
? L'équipe pluridisciplinaire
Direction de l'établissement
Médecin coordonnateur
Psychologue
Infirmiers
Aides-soignants
AMP / AES
animateur(trice)
Agents de service (hébergement, cuisine, lingerie, entretien)
Équipe administrative (RH, comptabilité)
Une organisation complète favorisant la coordination des soins et un accompagnement cohérent, de jour comme de nuit.
? Conditions et avantages
Missions en intérim de nuit selon planning
Convention collective N66
Rémunération : 12,93 € à 14,86 € brut/heure (selon profil et ancienneté, hors primes)
Reprise d'ancienneté à 100 %
Avantages :
Ségur 1 et 2
Indemnité de fin de mission
Indemnité congés payés
Majoration heures de nuit, dimanches et jours fériés selon réglementation
Un cadre structuré avec la souplesse de l'intérim.
? Contact
Nos consultants spécialisés (Olivia, Gabie et Anthony) sont à votre écoute :
? Vitalis Médical Toulouse
? Entretiens en visioconférence du lundi au vendredi
? 25 / 62
? Nous vous accompagnons dans la construction de missions adaptées à votre rythme et à vos objectifs professionnels.
Vos missions
Accompagner les résidents durant la nuit dans les gestes essentiels si nécessaire
Garantir leur sécurité, leur confort et leur bien-être nocturne
Assurer une présence rassurante et un accompagnement relationnel
Surveiller l'état général des résidents et détecter toute situation inhabituelle
Réaliser les soins d'hygiène et de confort si besoin
Répondre aux sollicitations des résidents pendant la nuit
Travailler en lien avec l'équipe de jour pour assurer la continuité des soins
Assurer les transmissions orales et écrites en fin de service
Veiller au respect du repos, de la dignité et de la qualité de vie des résidents
Pré-requis
Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES obligatoire
Profil recherché
Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES obligatoire
Expérience en EHPAD ou médico-social appréciée
Sens de l'organisation et rigueur professionnelle
Autonomie et capacité à travailler de nuit
Qualités relationnelles et sens de l'écoute
Bienveillance et accompagnement de publics en situation de handicap psychique
Réactivité face aux situations du quotidien
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par heure
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération : 12,93 € à 14,86 € brut/heure (selon profil et ancienneté, hors primes) » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Vous êtes Aide Médico-Psychologique (AMP) diplômé(e) et souhaitez travailler en intérim de nuit au sein d'un EHPAD situé à environ 40 minutes au sud de Toulous… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Peyssies 31390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES obligatoire »
- « Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou AES obligatoire »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience en EHPAD ou médico-social appréciée »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (6)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
- AMP
- Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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