Agent Thermal (H/F)
Domino RH - Care PamiersPubliée il y a 5 h
- Entreprise
- Domino RH - Care Pamiers
- Lieu
- Aulus-les-Bains 09140
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
L'agence Domino Care est à la recherche d'un Agent thermal H/F pour l'un de ses clients basé à Aulus-les-Bains. Cette mission, à temps plein de 35 heures par semaine.
Rejoignez un établissement à taille humaine où la qualité de l'accueil et le bien-être des curistes sont au coeur de votre activité.
Vos missions principales seront :
- Accueillir, orienter et accompagner les curistes tout au long de leur traitement thermal, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Réaliser les soins thermaux prescrits par le personnel médical, tels que douches, bains, massages sous eau et aérosols, en veillant au confort et à la sécurité des patients.
- Préparer, nettoyer et désinfecter les installations et le matériel après chaque passage, garantissant ainsi un environnement irréprochable.
- Gérer le stock de produits nécessaires et signaler toute anomalie ou besoin de réassort.
- Contribuer à la bonne communication et à l'esprit d'équipe au sein de l'établissement pour offrir la meilleure expérience possible aux usagers.
Pour ce poste, nous recherchons une personne dotée d'un véritable sens de l'écoute et du service. Vous savez faire preuve d'empathie et vous appréciez le contact humain.
Une première expérience dans un établissement thermal, dans le secteur médico-social ou dans la relation client serait un plus, mais votre motivation et votre sérieux seront déterminants.
Ponctuel et organisé, vous savez adapter votre rythme de travail à l'activité saisonnière et rester dynamique tout au long de la mission.
Votre discrétion, votre capacité à respecter les règles d'hygiène, ainsi que votre aptitude à travailler en équipe sont indispensables pour ce poste.
Rejoignez un établissement à taille humaine où la qualité de l'accueil et le bien-être des curistes sont au coeur de votre activité.
Vos missions principales seront :
- Accueillir, orienter et accompagner les curistes tout au long de leur traitement thermal, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Réaliser les soins thermaux prescrits par le personnel médical, tels que douches, bains, massages sous eau et aérosols, en veillant au confort et à la sécurité des patients.
- Préparer, nettoyer et désinfecter les installations et le matériel après chaque passage, garantissant ainsi un environnement irréprochable.
- Gérer le stock de produits nécessaires et signaler toute anomalie ou besoin de réassort.
- Contribuer à la bonne communication et à l'esprit d'équipe au sein de l'établissement pour offrir la meilleure expérience possible aux usagers.
Pour ce poste, nous recherchons une personne dotée d'un véritable sens de l'écoute et du service. Vous savez faire preuve d'empathie et vous appréciez le contact humain.
Une première expérience dans un établissement thermal, dans le secteur médico-social ou dans la relation client serait un plus, mais votre motivation et votre sérieux seront déterminants.
Ponctuel et organisé, vous savez adapter votre rythme de travail à l'activité saisonnière et rester dynamique tout au long de la mission.
Votre discrétion, votre capacité à respecter les règles d'hygiène, ainsi que votre aptitude à travailler en équipe sont indispensables pour ce poste.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
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| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Aulus-les-Bains 09140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience dans un établissement thermal, dans le secteur médico-social ou dans la relation client serait un plus, mais votre motivation et votre sérieux seront déterminants. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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