Agent social - C.C.A.S. DE FEGERSHEIM
Centres communaux d'Action Sociale — Bas Rhin (67) recrute : Agent social - C.C.A.S. DE FEGERSHEIM, Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels. Offre publiée le 28 octobre 2026.
Date limite de candidature : 27 novembre 2026 (dans 18 jours).
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Bas Rhin (67)
- Lieu
- 67
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Confirmé
- Secteur
- Social, enfance et famille
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi dans le Bas-Rhin (67) »
Les offres dans le Bas-Rhin aussi sur WhatsApp · YouTube · Bluesky · Instagram · Threads
Offres proches de celle-ci
- Professeur d'histoire - Thionville — Thionville Autre
- Professeur de soutien scolaire - Thionville — Thionville Autre
- Professeur de chimie - Thionville — Thionville Autre
- Professeur de fle - français langue étrangère - Charleville-Mézières — Charleville-Mézières Autre
- Professeur de SVT - Reims — Reims Autre
- Professeur de français - Troyes — Troyes Autre
Description du poste
Par son professionnalisme, sa bienveillance et son sens du service, l'ASL participe activement à la qualité de l'accompagnement des personnes âgées accueillies.
Horaires de travail en équipe:
Matin : 07h00-14h00 ou 06h30-13h30
Après-midi : 13h30-20h45
À ce titre, ses principales missions sont les suivantes :
Participer aux prestations hôtelières de l'établissement afin de garantir un cadre de vie agréable et sécurisé aux résidents.
Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, des chambres et des espaces communs dans le respect des protocoles en vigueur.
Veiller à l'entretien et au bon usage du matériel hôtelier et ménager.
Participer à la gestion du linge : collecte, tri, distribution, rangement et suivi des besoins des résidents.
Contribuer au confort quotidien des résidents en étant attentif à leurs besoins et à leur environnement.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes soignantes et hôtelières pour assurer une prise en charge de qualité.
Apporter, ponctuellement et dans le cadre des nécessités de service, une aide aux équipes soignantes pour certaines actions liées à l'hygiène et au confort des résidents, dans le respect des compétences et des procédures de l'établissement.
Profil recherché :
Vous maîtrisez les techniques d’entretien et de nettoyage des locaux, respectez les protocoles d’hygiène et de sécurité et savez utiliser les produits et matériels adaptés. Vous êtes également attentif(ve) au bien-être des résidents, respectueux(se), discret(ète) et doté(e) d’un bon relationnel.
Une expérience en EHPAD ou en établissement médico-social est souhaitée. Le sens du travail en équipe, la ponctualité et la capacité à s’adapter aux besoins du service sont essentiels.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser avec un CV accompagné d’une lettre de motivation.
Les documents devront être transmis selon les modalités indiquées dans l’annonce
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Auxiliaire de puériculture - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE SAVERNE
Social, enfance et famille
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook
Les nouvelles offres d’emploi chaque jour sur WhatsAppSuivez la chaîne « Le Recruteur – Offres d’emploi » : gratuit, votre numéro reste invisible.
D’autres offres dans le Bas-Rhin (67)
- Responsable technique de La Pokop - CDD 3 ans — · CDD
- Une ou un Agent d'exploitation de la route F/H (Poste n°A-6454) - COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE —
- Responsable adjointe multi-accueil - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA MOSSIG ET DU VIGNOBLE —
- Installateur sanitaire - Communauté d'agglomération de Haguenau —
- Poseur monteur canalisateur polyvalent eau et assainissement —
- Chargé(e) du pôle réglementation - sécurité - environnement —
- Gestionnaire de scolarité (H/F) — · CDD
- Chargé.e de recherche – modélisation multiphysique d'isolants —
Toutes les offres dans le Bas-Rhin (5 203) · Toute la région Grand Est
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : Choisir le service public. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Matin : 07h00-14h00 ou 06h30-13h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | 67 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Confirmé Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Vacant à partir du 01/01/2027 » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience en EHPAD ou en établissement médico-social est souhaitée. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
Offres similaires en Grand Est
Professeur d'histoire - Thionville
SuperProf
Professeur de chimie - Thionville
SuperProf
Professeur de SVT - Reims
SuperProf
Professeur de français - Troyes
SuperProf
Toutes les offres d'emploi public en Bas Rhin · Emploi public en France
