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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Saintes

Agent Réseaux H/F (17)

Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 26 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.

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Agent de quai (F/H)

ADEQUAT INTERIM

Intérim2 060 €/mois

Cestasil y a 1 h

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Staffizy DélégationPubliée le 25 octobre 2026
Intérim
Lieu
Saintes 17100
Contrat
Intérim - 14 Jour(s)
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - 13e mois
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

STAFFIZY recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans la gestion des infrastructures liées à l'eau et à l'environnement, un AGENT RESEAUX (H/F) à Saintes.

Ce poste est une mission d'intérim de 10 jours, du 20/07 au 31/07/2026

Vos missions :

Préparer et approvisionner le chantier en matériel.
Participer aux travaux de terrassement et de pose de réseaux.
Réaliser les travaux en tranchée, le remblaiement et le compactage.
Installer la signalisation et veiller au respect des règles de sécurité.
Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel.

À plus long terme, vous pourrez être amené à réaliser des travaux de terrassement. La détention du permis PL et/ou de CACES constitue donc un véritable atout

Avantages et conditions :

- Prise de poste le 20/07
- Localisation : Landevant (56)
- Horaires : 8h00-12h00 / 13h30-17h00 (variables selon les besoins d'exploitation)
- Rémunération selon profil et expérience
- Panier repas
- 13ème mois

Vous êtes motivé(e), appréciez le travail en extérieur et en équipe.
Une première expérience en travaux publics ou en pose de réseaux est appréciée.
Le permis BE est obligatoire.
Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et attentif(ve) aux consignes de sécurité.

Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.

Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026.