Menu

Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bidart

Agent recenseur (H/F)

MAIRIE BIDARTPubliée il y a 3 jours
CDD
Entreprise
Mairie Bidart
Lieu
BIDART 64210
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Mensuel de 1493.62 Euros - - Prime carburant entre 100 et 150 € en fonction du district attribué - Prime de fin de collecte, attribuée en fonction de la bonne réalisation de la mission
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Administration publique générale
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Nouvelle-Aquitaine – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

- CONTEXTE :
Dans le cadre de la campagne de recensement de la population, la Ville de Bidart recrute des agents recenseurs (H/F).
Le recensement permet de mieux connaître la population et son évolution. Les données recueillies contribuent notamment à la définition et à la mise en œuvre des politiques publiques en matière de services à la population, de logement, d'urbanisme, de transports, d'équipements culturels et sportifs.

- MISSIONS :
Au sein d'une équipe d'agents recenseurs et sous la responsabilité du coordonnateur communal, vous serez chargé(e) d'assurer le recensement d'un secteur de la commune qui vous sera attribué.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Organiser et réaliser la collecte des informations de recensement sur votre secteur ;
- Effectuer les tournées nécessaires auprès des habitants et des logements à recenser ;
- Informer et accompagner les habitants dans la démarche de recensement ;
- Tenir à jour les documents de suivi (carnet de tournée, documents de collecte, etc.) ;
- Comptabiliser, classer et restituer les questionnaires recueillis ;
- Assurer un suivi régulier de l'avancement de la collecte ;
- Signaler au coordonnateur les éventuelles difficultés rencontrées ;
- Respecter strictement les règles de confidentialité, de neutralité et de discrétion liées à la mission.

- ORGANISATION DE LA MISSION :
La campagne de recensement se déroulera du 21 janvier au 20 février 2027.
Une disponibilité est nécessaire dès la première quinzaine de janvier 2027 pour participer à la préparation de la campagne, comprenant :
- Deux demi-journées de formation obligatoires ;
- Une tournée de reconnaissance de deux jours sur le secteur attribué.

Ces temps de préparation rémunérés sont indispensables pour permettre à chaque agent recenseur de prendre connaissance de son secteur, d'identifier les logements à recenser et de préparer efficacement la collecte.

- PROFIL RECHERCHÉ :
Cette mission nécessite de faire preuve de :
- Sens de l'organisation, de la méthode et de l'orientation ;
- Ténacité et capacité à travailler en autonomie ;
- Grande disponibilité et capacité à adapter ses horaires aux contraintes de la collecte ;
- Bon relationnel et aisance dans le dialogue avec les habitants ;
- Dynamisme et capacité à effectuer des déplacements fréquents sur le terrain ;
- Discrétion, confidentialité et neutralité ;
- Ponctualité, sérieux et rigueur dans le suivi de la mission.
Une bonne connaissance de la Ville de Bidart et de ses quartiers constitue un atout.

- CONDITIONS D'EXERCICE :
- Temps de travail : 80 % sur la base de 35h
- Travail organisé du lundi au samedi, en fonction des nécessités de la collecte ;
- Plage horaire : de 9h à 21h ;
- Horaires flexibles, adaptés à la collecte, à la disponibilité des habitants et aux spécificités du district de la commune confié à l'agent recenseur ;
- Déplacements fréquents sur le secteur attribué.
L'organisation du temps de travail pourra ainsi varier selon l'avancement de la collecte et les contraintes propres au secteur confié à chaque agent.

- CONDITIONS ET REMUNERATION :
- Permis B et véhicule personnel indispensables ;
- Téléphone portable nécessaire pour les besoins de la mission ;
- Rémunération sur la base du SMIC +
- indemnité de fin de contrat ;
- congés payés ;
- prime carburant entre 100 et 150 € en fonction du district attribué ;
- prime de fin de collecte, attribuée en fonction de la bonne réalisation de la mission.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : agent recenseur – Pyrénées-Atlantiques
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans les Pyrénées-Atlantiques (64)

Toutes les offres dans les Pyrénées-Atlantiques (1 746) · Toute la région Nouvelle-Aquitaine

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1493.62 Euros - - Prime carburant entre 100 et 150 € en fonction du district attribué - Prime de fin de collecte, attribuée en fonction de la bonne réalisation de la mission
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Travail organisé du lundi au samedi, en fonction des nécessités de la collecte ; »
Source : texte de l'annonce
LieuBIDART 64210 — « Effectuer les tournées nécessaires auprès des habitants et des logements à recenser ; »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Une disponibilité est nécessaire dès la première quinzaine de janvier 2027 pour participer à la préparation de la campagne, comprenant »

Avantages cités dans l'annonce

prime carburant · prime de fin

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
SMIC
Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Prime de précarité
Indemnité de fin de CDD égale en général à 10 % des salaires bruts.

Pour aller plus loin

Offres proches pour ce métier

CDD

CANEJANil y a 5 jours

CDD

PARTHENAYle 16 octobre 2026

CDD

MARMANDEle 13 octobre 2026

CDD

PARENTIS EN BORNle 12 octobre 2026

CDD1 870 €/mois

ST SAUVANTle 7 octobre 2026

CDD

LANGOGNEil y a 2 jours

Offres similaires en Nouvelle-Aquitaine

CDD1 910 €/mois

Mérignacil y a 44 min

INFIRMIER (H/F)

Adecco Medical

CDD

Niortil y a 45 min

SAGE-FEMME (H/F)

Adecco Medical

CDD

Blayeil y a 45 min

Infirmier (h/f) (H/F)

Adecco Medical

CDD

Aire-sur-l'Adouril y a 46 min

INFIRMIER (H/F)

Adecco Medical

CDD

Lanouailleil y a 46 min

INFIRMIER (H/F)

Adecco Medical

CDD

Hautefortil y a 46 min

Toutes les offres d'emploi à Bidart (44 offres, salaires et secteurs qui recrutent)