Offres d'emploi › Bretagne › Tinténiac
Agent périscolaire (F/H)
Offre d'emploi : Agent périscolaire (F/H) à Tinténiac (35), CDD - 1 Mois, Mensuel de 1867.0 Euros à 1868.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Tinténiac 35190
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- 20H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 1867.0 Euros à 1868.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Employé / Employée de restauration collective
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Bretagne – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Chauffeur livreur - collecteur ( H/F) — ST MALO CDD
- Médiateur / Médiatrice adulte relais — BREST CDD
- Chargé / Chargée d'assistance (H/F) — Ploudaniel CDD
- Professeur / Professeure d'enseignement général des collèges (PEGC) (H/F) — Crevin CDD
- Assistant / Assistante carrières et paie (H/F) — Cesson-Sévigné CDD
- Conseiller / Conseillère en voyages (H/F) — Rennes CDD
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Nous recrutons un agent périscolaire (F/H) pour intervenir au sein d'une collectivité au nord du département d'Ille-et-Vilaine. Secteur de Tinténiac.
Vos missions principales : - Accueillir les enfants, assurer les trajets à la cantine et les surveiller sur les temps de pause,
- Mettre le couvert, pointer les présents, aider à la prise de repas, débarrasser,
- Laver les tables, les sols, les salles de classe et de motricité.
Modalités du poste : - Mission en intérim
- Temps de travail : 20 heures semaine
PROFIL RECHERCHÉ :
Expérience sur poste similaire obligatoire
Connaissance des normes HACCP
CAP petite enfance ou diplôme sanitaire et social apprécié
Avantages : Remboursement des frais de déplacement au-delà de 20 km (domicile - travail)
Équipements de protection individuelle fournis
Régime indemnitaire
Nous recrutons un agent périscolaire (F/H) pour intervenir au sein d'une collectivité au nord du département d'Ille-et-Vilaine. Secteur de Tinténiac.
Vos missions principales : - Accueillir les enfants, assurer les trajets à la cantine et les surveiller sur les temps de pause,
- Mettre le couvert, pointer les présents, aider à la prise de repas, débarrasser,
- Laver les tables, les sols, les salles de classe et de motricité.
Modalités du poste : - Mission en intérim
- Temps de travail : 20 heures semaine
PROFIL RECHERCHÉ :
Expérience sur poste similaire obligatoire
Connaissance des normes HACCP
CAP petite enfance ou diplôme sanitaire et social apprécié
Avantages : Remboursement des frais de déplacement au-delà de 20 km (domicile - travail)
Équipements de protection individuelle fournis
Régime indemnitaire
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Ille-et-Vilaine
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans l’Ille-et-Vilaine (35)
- Assistant administration des ventes F/H — Tinténiac · Intérim · 1 980 €/mois
- menuisier poseur (H/F/D) — Tinténiac · Intérim
- Chargé ADV (H/F/D) — Tinténiac · Intérim
- bardeur (H/F/D) — Tinténiac · Intérim
- Auxiliaire de vie (H/F) — Tinténiac · CDI
- Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F) — Tinténiac · Intérim · 1 960 €/mois
- Tourneur / Tourneuse (H/F) — Tinténiac · CDI · 2 180 €/mois
- Chargé(e) ADV F/H — Tinténiac · Intérim · 2 060 €/mois
Toutes les offres dans l’Ille-et-Vilaine (5 925) · Toute la région Bretagne
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.0 Euros à 1868.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 20H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Tinténiac 35190 — « Avantages : Remboursement des frais de déplacement au-delà de 20 km (domicile - travail) » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Expérience sur poste similaire obligatoire »
Ce qui est seulement souhaité
- « CAP petite enfance ou diplôme sanitaire et social apprécié »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Offres similaires en Bretagne
Toutes les offres d'emploi à Tinténiac (24 offres, salaires et secteurs qui recrutent)