Agent Hôtelier H/F

VYV 3 Centre-Val de LoirePubliée le 24 octobre 2026

CDD

Entreprise: VYV 3 Centre-Val de Loire
Lieu: Herbault 41190
Contrat: CDD - 7 Jour(s)
Durée du travail: 35H/semaine Travail en journée
Salaire: Annuel de 25826.0 Euros à 27204.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Agent / Agente de service hospitalier (ASH)

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Description du poste

RESPONSABILITÉS :

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?
Rejoignez-nous !
Nous recrutons un Agent Hôtelier H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible.
Où ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents !
Ce que nous offrons : Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux... il ne manque que vous !

Votre mission, si vous l'acceptez :

Effectue l'entretien des locaux
Assurer la remise en ordre et le nettoyage des espaces de vie collectifs et individuels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Réaliser l'entretien et la maintenance courante du matériel et des équipements
Préparer et réapprovisionner le contenu du chariot de ménage
Préparer des solutions de nettoyage
Participer au suivi des stocks et à la préparation des commandes
Ranger le linge propre et personnel des résidents ainsi que les tenues professionnelles
Participer au moment du repas : distribution, aide, rangement... Aider le résident à l'installation pour sa prise de repas
Participe au bien-être et au confort de la personne :
Aider, lors de l'accueil d'un nouveau résident, à l'installation et à l'aménagement de sa chambre

Ce qu'on vous offre :
Vous ne travaillez pas le week-end
Horaires : 8h-16h ou 12h-20h
Rémunération : De 2061€ Brut à 2170€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme et reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime SEGUR incluse (238€ brut)
+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre
Avantages entreprise

Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances...
Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72%
Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo...
Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...)
Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement
L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil idéal :
- Vous disposez d'un diplôme de type CQP Agent d'entretien et rénovation en propreté, CAP Maintenance et hygiène des locaux ou BEP Métiers de l'hygiène avec une première expérience réussie.
- Esprit d'équipe et bienveillance : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles et les réviser si besoin

Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !
Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
Rejoignez l'aventure à l'EHPAD Les Prés Fleuris et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.

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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 25826.0 Euros à 27204.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 7 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	35H/semaine Travail en journée — « Vous ne travaillez pas le week-end » Source : texte de l'annonce
Lieu	Herbault 41190 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Nous recrutons un Agent Hôtelier H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous disposez d'un diplôme de type CQP Agent d'entretien et rénovation en propreté, CAP Maintenance et hygiène des locaux ou BEP Métiers de l'hygiène avec une première expérience réussie. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime SEGUR · Prime Décentralisée · CSE · Mutuelle · prise en charge à 75% abonnement

Questions à poser au recruteur

À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Convention collective: Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
EHPAD: Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
CQP: Certificat de qualification professionnelle, délivré par une branche professionnelle.