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AGENT(E) D'ENTRETIEN (H/F)

HALTE 33 recrute : AGENT(E) D'ENTRETIEN (H/F) à BORDEAUX (33), CDD - 4 Mois, Mensuel de 937.93 Euros - Prime ségur à ajouter. Offre publiée le 5 novembre 2026.

HALTE 33Publiée il y a 22 h
CDD
Entreprise
Halte 33
Lieu
BORDEAUX 33300
Contrat
CDD - 4 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Mensuel de 937.93 Euros - Prime ségur à ajouter
Expérience
6 Mois
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste

L'agent( e) travaille au sein d'un nouveau centre d'hébergement d'urgence temporaire, pour hommes isolés, ouvert de 17h à 8h, 7j/7 jusqu'au 2 avril 2027.

Il/Elle intervient le matin, de 7h à 12h et a en charge l'entretien des locaux (parties collectives et individuelles), la gestion du linge de l'établissement (buanderie sur place) et participe avec le surveillant de nuit à l'accueil des personnes sur le temps du petit déjeuner et de leur départ de la structure.

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Le marché d'agent d'entretien — Gironde (33)

  • 13 offres d'agent d'entretien ouvertes aujourd'hui dans le département (Gironde), 64 en Nouvelle-Aquitaine, 584 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 910 € (sur 12 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 54 % CDI, 31 % CDD, 15 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'agent d'entretien dans le département : O Sens Propre, Atmos Bordeaux, Fd Services.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 937.93 Euros - Prime ségur à ajouter
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 4 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « L'agent( e) travaille au sein d'un nouveau centre d'hébergement d'urgence temporaire, pour hommes isolés, ouvert de 17h à 8h, 7j/7 jusqu'au 2 avril 2027. »
Source : texte de l'annonce
LieuBORDEAUX 33300
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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