Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Agent de service polyvalent de nuit en résidence services senior (H/F)
LES RESIDENTIELSPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Les Residentiels
- Lieu
- TONNAY CHARENTE 17430
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.37 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autres hébergements
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Description du poste
Professionnels des métiers autour des seniors, les Résidentiels est un groupe de 6 résidences services implantées sur la côte Atlantique. Nos résidents sont accueillis dans un appartement privatif et entourés par des services de réception, d'animation, de restauration, tout en étant en sécurité.
Et si vous deveniez agent de service polyvalent de nuit dans notre résidence ?
En contact permanent avec les résidents, l'agent de service œuvre constamment pour leur bien-être. Il est encadré par le responsable hébergement.
Notre équipe de service a besoin de vous à partir du 10 novembre prochain.
Si vous êtes motivé, souriant, dynamique, et avez de l'expérience auprès du public âgé, rejoignez notre équipe !
Veille active
Effectuer des rondes pour apporter si besoin un service d'écoute et de réconfort aux résidents ;
Veiller au calme par respect pour le sommeil des résidents ;
Assurer la permanence téléphonique ;
En cas d'événement imprévu (accident, malaise...) intervenir immédiatement mais sereinement puis contacter les services adéquats ainsi que la famille ;
Surveiller la résidence et les équipements.
Entretien
Récupérer les consignes de l'agent polyvalent de jour pour connaître les tâches à effectuer ;
Nettoyer les parties communes de la résidence et occasionnellement les appartements dédiés aux séjours temporaires dans le respect des méthodes de travail, des règles de sécurité et d'hygiène;
Suivre l'état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement ;
Laver les textiles (nappes, serviettes du restaurant...) ;
Préparer les plateaux pour le service du petit-déjeuner ;
Transmettre les informations de nuit à l'agent de service du matin qui prend la relève.
Profil recherché
Un niveau CAP ou une expérience similaire sur un tel poste
Les mêmes valeurs que nous : Confiance - Bienveillance - Dignité - Solidarité
Envie de veiller sur les personnes âgées et faire preuve de sensibilité et de respect
De l'autonomie pour travailler seul, une écoute attentive et un bon relationnel
Une capacité à prendre des décisions et à intervenir en cas de problème
Vous avez des connaissances des bonnes pratiques d'hygiène et de la méthode HACCP
Les + du poste
Une ambiance de travail bienveillante et chaleureuse
Une équipe soudée et motivée sur laquelle vous pouvez compter
Un dispositif d'accompagnement et de formation
Le repas au restaurant (avantage en nature)
Accès à la billetterie HelloCSE après 3 mois d'ancienneté
Et si vous deveniez agent de service polyvalent de nuit dans notre résidence ?
En contact permanent avec les résidents, l'agent de service œuvre constamment pour leur bien-être. Il est encadré par le responsable hébergement.
Notre équipe de service a besoin de vous à partir du 10 novembre prochain.
Si vous êtes motivé, souriant, dynamique, et avez de l'expérience auprès du public âgé, rejoignez notre équipe !
Veille active
Effectuer des rondes pour apporter si besoin un service d'écoute et de réconfort aux résidents ;
Veiller au calme par respect pour le sommeil des résidents ;
Assurer la permanence téléphonique ;
En cas d'événement imprévu (accident, malaise...) intervenir immédiatement mais sereinement puis contacter les services adéquats ainsi que la famille ;
Surveiller la résidence et les équipements.
Entretien
Récupérer les consignes de l'agent polyvalent de jour pour connaître les tâches à effectuer ;
Nettoyer les parties communes de la résidence et occasionnellement les appartements dédiés aux séjours temporaires dans le respect des méthodes de travail, des règles de sécurité et d'hygiène;
Suivre l'état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement ;
Laver les textiles (nappes, serviettes du restaurant...) ;
Préparer les plateaux pour le service du petit-déjeuner ;
Transmettre les informations de nuit à l'agent de service du matin qui prend la relève.
Profil recherché
Un niveau CAP ou une expérience similaire sur un tel poste
Les mêmes valeurs que nous : Confiance - Bienveillance - Dignité - Solidarité
Envie de veiller sur les personnes âgées et faire preuve de sensibilité et de respect
De l'autonomie pour travailler seul, une écoute attentive et un bon relationnel
Une capacité à prendre des décisions et à intervenir en cas de problème
Vous avez des connaissances des bonnes pratiques d'hygiène et de la méthode HACCP
Les + du poste
Une ambiance de travail bienveillante et chaleureuse
Une équipe soudée et motivée sur laquelle vous pouvez compter
Un dispositif d'accompagnement et de formation
Le repas au restaurant (avantage en nature)
Accès à la billetterie HelloCSE après 3 mois d'ancienneté
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.37 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Et si vous deveniez agent de service polyvalent de nuit dans notre résidence ? » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | TONNAY CHARENTE 17430 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Notre équipe de service a besoin de vous à partir du 10 novembre prochain. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un niveau CAP ou une expérience similaire sur un tel poste »
- « Vous avez des connaissances des bonnes pratiques d'hygiène et de la méthode HACCP »
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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