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Agent de Sécurité et de Prévention des Pertes en Retail (H/F)

FiducialPubliée il y a 2 h
CDI
Entreprise
Fiducial
Lieu
Forbach 57600
Contrat
CDI
Salaire
Mensuel de 1965.78 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Agent / Agente de prévention et de sécurité
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Description du poste

Description du poste :

Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée.

Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Magasin (articles de sports) sur FORBACH pour une embauche en CDI à temps complet au 27 novembre.

Exigences pour le poste carte professionnelle valide SST

Vos missions Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties du magasin S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession Exercer une surveillance préventive

Description du profil :

Poste : coefficient 140 soit 1965.78 euros bruts/mois + prime panier + possibilité de faire des heures supplémentaires + mutuelle compétitive pour vos frais de santé.

Vacations de jour entre lundi et samedi.

FIDUCIAL s'attachant particulièrement à la présentation de ses collaborateurs, une tenue vous sera fournie.

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Équipement pour la sécurité

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1965.78 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Vacations de jour entre lundi et samedi. »
Source : texte de l'annonce
LieuForbach 57600
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

prime panier · mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
SST
Sauveteur secouriste du travail : formation aux premiers secours en entreprise.

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