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Agent de propreté (H/F)

KURSUS FORMATION recrute : Agent de propreté (H/F) à CESSON SEVIGNE (35), CDI, Mensuel de 1867.02 Euros. Offre publiée le 8 novembre 2026.

KURSUS FORMATIONPubliée il y a 1 jour
Alternance
Lieu
CESSON SEVIGNE 35510
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1867.02 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Formation continue d'adultes
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Description du poste

Nous recrutons des agents de propreté en

Vos missions :
* Maintenir la propreté des immeubles : Réaliser le nettoyage des halls d'entrée, des cages d'escalier, des couloirs, des ascenseurs et des autres espaces communs.
* Participer à la gestion des conteneurs : Assurer la sortie et la rentrée des bacs de collecte conformément au planning de ramassage.
* Garantir le bon déroulement des prestations : Contrôler la qualité de vos interventions et informer votre responsable de toute anomalie ou besoin d'intervention.
* Utiliser les techniques adaptées : Mettre en œuvre les produits, les équipements et les méthodes de nettoyage en fonction des caractéristiques de chaque site.
* Participer au bon fonctionnement des prestations : Signaler toute anomalie, transmettre les informations utiles à votre responsable et veiller au bon état du matériel utilisé.

Permis de conduire OBLIGATOIRE

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Source : France Travail. Publiée le 8 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1867.02 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuCESSON SEVIGNE 35510
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis de conduire OBLIGATOIRE »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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