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Opérateur / Opératrice sur machine automatique de production méca (H/F)

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AXINTERIMPubliée il y a 5 jours

Intérim

Entreprise: Axinterim
Lieu: Chavagnes-en-Paillers 85250
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Aquila RH Essarts en Bocage est une agence spécialisée dans le travail temporaire, CDD et CDI. Notre engagement, notre proximité et notre transparence envers vous font notre différence. Nous mettons tout en oeuvre pour vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Située en Vendée depuis plusieurs années, notre agence à taille humaine a pour priorité votre satisfaction ainsi que celle de nos clients. Séverine et Magali seront là pour vous accueillir chaleureusement et efficacement afin de trouver l'entreprise qui correspond le mieux à vos attentes.

Aquila RH Essarts en Bocage, recherche pour l'un de ses clients, un agent de fabrication et de conditionnement H/F sur le secteur de Chavagnes en Paillers.

Vos missions:
- Réaliser la pesée des matières premières ;
- Effectuer le conditionnement des produits finis en bidons ou en fûts ;
- Procéder à l'étiquetage des contenants conformément aux bons de fabrication ;
- Assurer le nettoyage des outils et équipements de conditionnement ;
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur ;
- Effectuer diverses tâches de production selon les besoins de l'activité. Votre profil:
- Vous êtes titulaire du caces R489 catégorie 3
- Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome.
35h par semaine réparties sur 4.5 jours
- Du lundi au mercredi : 8h00 - 12h30 / 13h30 - 16h30
- jeudi : 8h00 - 12h30 / 13h30 - 17h00
- vendredi : 8h00 - 12h30
Poste en remplacement à pourvoir à compter du lundi 2 novembre 2026

AVANTAGES ET REMUNERATION

- Tickets restaurant de 9 EUR, pris en charge à 50 % par l'employeur et 50 % par le salarié
- Une indemnité compensatrice de congés payés équivalente à 10% du salaire horaire brut
- Une indemnité de fin de mission équivalente à 10% du salaire horaire brut
- Une mutuelle
- Pack fidélité : Cumulez 5% d'épargne sur l'ensemble de vos IFM et ICCP + profitez de nombreux avantages et prix réduits (Places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances, ...) grâce au Club Avantages Couleur CE.
- Le FASTT, qui proposent divers services d'accompagnement pour les travailleurs intérimaires.

Pour plus d'informations et pour rejoindre Aquila RH, vous pouvez visiter notre site web à l'adresse suivante : www.aquila-rh.com

Vous pouvez également les suivre sur les réseaux sociaux :
Facebook : https://fr-fr.facebook.com/aquilaRHAizenay/
Instagram : https://www.instagram.com/aquila_rh_aizenay_lesessarts/?hl=fr

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Du lundi au mercredi : 8h00 - 12h30 / 13h30 - 16h30 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Chavagnes-en-Paillers 85250 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste en remplacement à pourvoir à compter du lundi 2 novembre 2026 » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'opérateur sur machine automatique de production méca en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 970 € ; 46 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du caces R489 catégorie 3 »

Avantages cités dans l'annonce

Tickets restaurant · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.