Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Estillac

AGENT D'EXPLOITATION TRANSPORT ET LOGISTIQUE (F/H)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

Intérim

Lieu: Estillac 47310
Contrat: Intérim - 3 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

descriptif du posteCACES R OBLIGATOIRE Assurer le déchargement et la réception des marchandises.Réaliser le contrôle quantitatif et qualitatif des réceptions.Assurer la traçabilité des flux de marchandises (enregistrement, tenue de documents logistiques, saisie/comptage).Manipuler et stocker les palettes à l'aide du gerbeur autoporté dans le respect des consignes de sécurité.Participer au bon fonctionnement et au rangement de la zone de réception.prof

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Estillac 47310 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« descriptif du posteCACES R OBLIGATOIRE Assurer le déchargement et la réception des marchandises.Réaliser le contrôle quantitatif et qualitatif des réceptions.Assurer la traçabilité des flux de marchandises (enregistrement, tenue de… »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).