Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Hasparren
Controleur non destructif radio (H/F)
- Entreprise
- Proman
- Lieu
- Hasparren 64240
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 14.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
PROMAN recrute pour l'un de ses clients un Contrôleur Non Destructif Radio . Vous souhaitez évoluer dans une entreprise de référence du secteur aéronautique et participer à la garantie de la qualité des pièces fabriquées? Rejoignez nos équipes en tant que CONTROLEUR NON DESTRUCTIF RADIO. Vos missions : Réaliser les contrôles non destructifs par radiographie sur pièces et ensemble aéronautiques. Vérifier l'intégrité des soudures, matériaux, et composants selon les procédures en vigueur. Interpréter et analyser les clichés radiographiques. Rédiger les rapports de contrôle et assurer la tracabilité. Veiller au respect des procédures qualité, sécurité et radioprotection. Lieu de la mission : Hasparren Type de contrat : Intérim Rémunération : 14€/brut Horaires : 13h-21h
Profil recherché :
Profil idéal : Contrôleur non destructif H/F Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de contrôle non destructif (CND) : ultrasons, magnétoscopie, ressuage, radiographie.
- Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine du CND.
- Capacité à réaliser des analyses et à interpréter des résultats de tests.
- Compétences informatiques pour l'utilisation de logiciels spécifiques de CND.
- Aptitude à documenter les résultats et à rédiger des rapports de contrôle. Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans le travail.
- Sens de l'observation développé.
- Bonnes capacités de communication et d'échange d'informations.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie.
Description du profil candidat recherché:
Le candidat idéal possède un niveau d'études minimum de Bac à Bac+2, idéalement dans le domaine de la mécanique, de l'électronique ou une formation équivalente en contrôle non destructif. Il doit démontrer des compétences solides dans diverses techniques de CND, une connaissance approfondie des normes de sécurité et une capacité à produire des rapports clairs et concis. Une expérience préalable dans le domaine constitue un atout.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 51 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Lieu de la mission : Hasparren Type de contrat : Intérim Rémunération : 14€/brut Horaires : 13h-21h » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Hasparren 64240 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil idéal : Contrôleur non destructif H/F Compétences requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « Le candidat idéal possède un niveau d'études minimum de Bac à Bac+2, idéalement dans le domaine de la mécanique, de l'électronique ou une formation équivalente en contrôle non destructif. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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