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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Gorron

Agent / Agente technique de contrôle-qualité en électronique (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 1 h
CDD
Entreprise
Start People
Lieu
Gorron 53120
Contrat
CDD - 6 Mois
Salaire
Annuel de 31000.0 Euros à 38000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Envie de mettre les mains dans un métier technique qui a du sens ? Notre client n'est pas une entreprise comme les autres : un groupe familial à rayonnement international, expert en chaudronnerie fine inox, qui conçoit et fabrique des équipements de haute qualité pour le refroidissement du lait, la vinification et les industries agroalimentaires, pharmaceutiques et cosmétiques. Les chiffres qui parlent :

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-Une position de leader en performance et en qualité

-85 % des salariés français sont actionnaires de leur entreprise

-Une vraie culture d'entreprise, tournée vers l'innovation et l'international

Et avec Start People à vos côtés (245 agences en France), vous êtes accompagné(e) à chaque étape, en toute confiance.Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines !

POSTE :
Contrôleur Qualité UAP (H/F)
Nous recrutons un Contrôleur Qualité UAP H/F en horaires de 3*8.
En collaboration avec le Responsable qualité et l'ensemble de l'équipe, vous aurez pour principales missions de :
-Contrôler les pièces et composants produits sur les lignes de production,
-Faire respecter les standards qualité,
-Vérifier par échantillonnage les contrôles finaux en sortie C1 et C2,
-Réaliser les tours de ligne quotidiens (autocontrôles, procédés, cartes SPC, évaporateurs, échantillons laser),
-Contrôler les gabarits des S/E/pièces (au quadrimestre) et les éléments de manutention (tous les 2 mois),
-Préparer les échantillons de qualification opérateurs et machine (coupe, polissage, mesure, collecte de données),
-Mener des audits de poste simplifiés,
-Bloquer les cuves ou sous-ensembles en cas de non-conformité,
-Etre en lien permanent avec les techniciens qualité et transmettre les aléas de fabrication à l'UAP concerné,
-Participer aux résolutions de problème lors de chantiers (8D, 5 pourquoi),
Salaire annuel brut selon profil, et une liste d'avantages qui donne envie.
Avec l'entreprise cliente :
-13e mois
-Intéressement / participation
-Actionnariat salarié
-Tickets restaurant
-Prime transport
-Comité d'entreprise, accord télétravail, CSE actif
Avec Start People :
-+10 % de fin de mission
-+10 % de congés payés
-Compte épargne temps à 6 %/an
-Mutuelle
-Avantages CSE Start People (cadeaux, locations et voyages, aide licence sportive, centrale d'achats)

-
-

PROFIL :
Pour ce CDD de 6 mois renouvelable :

-Vous aimez le travail concret et sur le terrain
-Vous êtes rigoureux et précis autant que vous avez le sens du détail
-Vous avez un bon esprit d'analyse et une bonne réactivité, indispensables pour ce poste
-Vous avez une bonne communication avec les équipes
-Vous avez une formation / expérience en mécanique et en contrôle qualité
-L'environnement industriel vous intéresse
Vous vous reconnaissez à travers cette description ? N'hésitez plus et postulez directement !

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 38 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 31000.0 Euros à 38000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 6 Mois — « Pour ce CDD de 6 mois renouvelable »
Source : champ « contrat » et texte
LieuGorron 53120 — « Une vraie culture d'entreprise, tournée vers l'innovation et l'international »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« Comité d'entreprise, accord télétravail, CSE actif »
Source : texte de l'annonce
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13e mois · Intéressement · Tickets restaurant · Prime transport · Comité d'entreprise · CSE · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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