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Agent / Agente de service de sécurité incendie (H/F)
Offre d'emploi : Agent / Agente de service de sécurité incendie (H/F) à CAHORS (46), CDD - 3 Mois. Offre publiée le 3 novembre 2026.
- Lieu
- CAHORS 46000
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités de sécurité privée
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Description du poste
Vos missions:
- Gestion et prévention incendie
- Prévention des vols
Journées variables selon lieu d'affectation, généralement de 10h00 à 20h00
CARTE APS obligatoire SSIAP 1 exigé
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Journées variables selon lieu d'affectation, généralement de 10h00 à 20h00 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | CAHORS 46000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « CARTE APS obligatoire SSIAP 1 exigé »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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