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Agent / Agente de fabrication dans l'agroalimentaire (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée le 15 octobre 2026

Intérim

Lieu: Bernay 27300
Contrat: Intérim - 8 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Manpower BERNAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de production agroalimentaire (H/F) Vos principales missions seront :
- Préparer les aliments (lavage, épluchage, découpe, pesée, etc.)
- Réaliser les préparations culinaires
- Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel, des équipements et des postes de travail
- Effectuer la plonge
Journée de 8h à 18h maximum Sens de l'organisation et souci de la qualité
Connaissance des techniques de base en cuisine
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
N'hésitez plus : postulez en ligne

Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages
- une collaboration sur le long terme
- un CSE donnant droit à de nombreux avantages (billetterie à prix réduit, remboursement loisirs...)
- la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à un taux de 8%
- la dématérialisation des contrats et fiches de paie
?

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Intérim - 8 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	« Journée de 8h à 18h maximum Sens de l'organisation et souci de la qualité » Source : texte de l'annonce
Lieu	Bernay 27300 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)