Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

ANS2PPubliée il y a 1 min

CDD

Entreprise: Ans2P
Lieu: Giromagny 90200
Contrat: CDD - 15 Jour(s)
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.38 Euros
Expérience: 6 Mois
Secteur: Nettoyage courant des bâtiments

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Description du poste

L'entreprise ANS2P recherche au plus vite dans le cadre d'un remplacement CDD de 2 semaines un/une agent(e) de nettoyage de locaux pour le secteur Giromagny
L'amplitude horaire sera de 20H par semaine, du lundi au vendredi répartis sur plusieurs chantiers ( mairie, tertiaire, industrie ) démarrage 5h00 le matin
Il est indispensable que vous puissiez vous déplacer seul sur les différents chantiers

Profil recherché :

Quelques expériences sur un poste en nettoyage de locaux serait souhaitée
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Discrétion et respect des consignes

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.38 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 15 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « L'amplitude horaire sera de 20H par semaine, du lundi au vendredi répartis sur plusieurs chantiers ( mairie, tertiaire, industrie ) démarrage 5h00 le matin » Source : texte de l'annonce
Lieu	Giromagny 90200 Source : champ « lieu »
Expérience	6 Mois Source : champ « expérience »
Prise de poste	« L'amplitude horaire sera de 20H par semaine, du lundi au vendredi répartis sur plusieurs chantiers ( mairie, tertiaire, industrie ) démarr… » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Il est indispensable que vous puissiez vous déplacer seul sur les différents chantiers »

Ce qui est seulement souhaité

« Quelques expériences sur un poste en nettoyage de locaux serait souhaitée »

Questions à poser au recruteur

Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).