Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Agent / Agente d'assainissement
GRAINES & COMPETENCES recrute : Agent / Agente d'assainissement à Chaussan (69), CDI, Annuel de 23000.0 Euros à 29000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Graines & Competences
- Lieu
- Chaussan 69440
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 23000.0 Euros à 29000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
En tant que Technicien réseaux d'eau potable et d'assainissement, vous serez au cœur des opérations, garant du bon fonctionnement des réseaux et de la satisfaction des usagers. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant où votre expertise fait la différence chaque jour.
Vos missions au quotidien :
- Contrôler la qualité de l'eau (purges, prélèvements simples)
- Intervenir sur les organes hydrauliques
- Rechercher et localiser les fuites, effectuer des inspections de réseaux (acoustique, sectorisation, corrélation...)
- Réaliser l'entretien préventif et curatif des installations
- Participer aux campagnes d'amélioration du rendement et de sectorisation
- Mettre à jour les plans de réseau et signaler les anomalies
- Appliquer les règles de sécurité (AIPR, CATEC, balisage chantier...)
- Rédiger les comptes rendus et suivre les interventions dans les outils dédiés
- Connaitre et appliquer les engagements contractuels
Le profil que nous recherchons :
- CAP/BEP minimum, avec une expérience de 3 à 5 ans dans l'eau potable, l'assainissement ou les travaux publics
- Permis B obligatoire
- Rigueur, organisation, sens du service public et esprit d'équipe
- Sensibilisation à la sécurité et à la protection de l'environnement
Ce que notre client vous offre :
- CDI (35h/semaine), démarrage dès que possible
- Rémunération attractive : de 23 000 € à 29 000 € par an selon expérience
- Participation à une mission essentielle pour les habitants et l'environnement
- Une semaine d'astreinte toutes les 5 semaines environ, pour des interventions ponctuelles (avec compensation)
- Formation continue et accompagnement à la prise de poste
Envie de rejoindre une équipe à taille humaine, fière de préserver les ressources et d'apporter son expertise au quotidien ? Postulez dès maintenant et faites partie des acteurs de l'eau de demain dans la région !
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 23000.0 Euros à 29000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Une semaine d'astreinte toutes les 5 semaines environ, pour des interventions ponctuelles (avec compensation) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Chaussan 69440 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « CAP/BEP minimum, avec une expérience de 3 à 5 ans dans l'eau potable, l'assainissement ou les travaux publics » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « CDI (35h/semaine), démarrage dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B obligatoire »
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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