Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Lyon
Administrateur Flotte Mobile (H/F)
- Entreprise
- asap.work
- Lieu
- Lyon 3e Arrondissement 69003
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 40000.0 Euros - -
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Tes futures missions :
- Gérer le MDM/EMM, incluant l'intégration, le paramétrage et le déploiement des mises à jour.
- Configurer les équipements Android et iOS pour les opérations.
- Appliquer la politique de sécurité de l'information pour garantir la sécurité des données.
- Traiter les incidents niveau 2/3 dans le cadre d'une gestion ITSM.
- Suivre l'inventaire du matériel tout au long de son cycle de vie.
- Rédiger des procédures techniques et participer aux comités de pilotage.
- Assurer des astreintes pour gérer les urgences.
Où : Lyon, France
Pour combien : à partir de 40K EUR brut/an
Type de contrat : intérim
Entre nous ça va coller si tu as :
- Entre 4 et 7 années d'expérience (minimum) en qualité d'Administrateur Flotte Mobile ou dans un rôle similaire
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste)
- Une solide maîtrise des écosystèmes Android et iOS en entreprise
- Connaissance des mécanismes de sécurité informatique
- Rigueur méthodologique et calme face aux urgences
- Un bon sens du collectif et une communication claire
Les + de la mission :
- Opportunité de travailler dans un environnement dynamique
- Contribuer à des enjeux opérationnels majeurs au sein d'un organisme public
- Développer tes compétences dans un domaine technologique en évolution rapide
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 16 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 40000.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Assurer des astreintes pour gérer les urgences. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Lyon 3e Arrondissement 69003 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Entre 4 et 7 années d'expérience (minimum) en qualité d'Administrateur Flotte Mobile ou dans un rôle similaire » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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