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Adjoint / Adjointe responsable de magasin BRIVE (H/F)
PANETIERE DU ROUERGUE recrute : Adjoint / Adjointe responsable de magasin BRIVE (H/F) à Brive-la-Gaillarde (19), CDI, Mensuel de 1922.0 Euros. Offre publiée le 26 octobre 2026.
- Entreprise
- Panetiere Du Rouergue
- Lieu
- Brive-la-Gaillarde 19100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1922.0 Euros
- Expérience
- 3 Mois
- Secteur
- 'Fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche');
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Description du poste
Vos missions
- Aide dans l'organisation et le pilotage du magasin.
- Encadrer, former et accompagner les équipes au quotidien.
- Participer à la préparation et au contrôle de la qualité des produits.
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de propreté.
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients.
- Participer à la gestion du magasin (plannings, caisse, organisation.).
Votre profil
- Sens du service client et esprit d'équipe.
- Expérience dans le commerce, la restauration ou l'agroalimentaire appréciée.
Ce que nous vous offrons
- CDI 35 h.
- Salaire fixe + primes variables.
- Formation dès votre arrivée.
- De réelles perspectives d'évolution au sein du groupe.
- Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos.
Chez La Panetière, chaque journée est l'occasion de partager un moment agréable avec nos clients et nos équipes.
N'attendez plus pour nous rejoindre ! Postulez dès maintenant et venez vivre une nouvelle aventure professionnelle à nos côtés.
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1922.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Brive-la-Gaillarde 19100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience dans le commerce, la restauration ou l'agroalimentaire appréciée. »
Avantages cités dans l'annonce
primes variables
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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