Acheteur Industriel Confirmé (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
- Lieu
- Seltz 67470
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Acheteur / Acheteuse
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Description du poste
Notre client est un groupe industriel, reconnu pour son savoir-faire technique et son positionnement sur des marchés internationaux. Implanté à Seltz (Nord Alsace), notre client favorise l'autonomie, la collaboration et l'amélioration continue. L'Acheteur Industriel Confirmé (H/F) occupe un rôle stratégique et bénéficie d'un contexte stimulant offrant des perspectives d'évolution attractives. L'Acheteur Industriel Confirmé (H/F) participe activement à la création de valeur et à la compétitivité de l'organisation.Au sein de la Direction des Achats, l'Acheteur Industriel Confirmé (H/F) gère un portefeuille achats d'environ 9 M€. Basé à Seltz, l'Acheteur Industriel Confirmé (H/F) intervient sur des enjeux stratégiques liés aux Achats et approvisionnements et contribue au développement et à la performance.
Missions principales : - Définir et déployer la stratégie achats sur plusieurs familles de produits et services- Piloter un portefeuille achats d'environ 9 M€- Identifier, sélectionner, évaluer et développer les fournisseurs stratégiques- Conduire les négociations commerciales et contractuelles- Obtenir les meilleures conditions en matière de coûts, qualité, délais et services- Développer des partenariats durables avec les fournisseurs clés- Anticiper les risques fournisseurs et sécuriser les approvisionnements- Piloter les consultations et appels d'offres- Analyser les propositions techniques et financières- Collaborer avec les équipes internes pour définir les besoins et cahiers des charges- Assurer le suivi des contrats et le respect des engagements fournisseurs- Gérer les litiges et coordonner les plans d'actions correctifs- Participer aux audits fournisseurs et au suivi des indicateurs de performance- Contribuer aux projets d'amélioration continue- Réaliser une veille active des marchés et des opportunités de sourcing
Les conditions proposées pour ce poste sont les suivantes :
Contrat à durée indéterminée ;
Rémunération comprise entre € et €.
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : Seltz (Nord Alsace)
Rémunération fixe : € brut annuel
Environnement international
Forte autonomie dans la fonction
Portefeuille stratégique de 9 M€
Perspective d'évolution vers un poste de Responsable Achats
Missions principales : - Définir et déployer la stratégie achats sur plusieurs familles de produits et services- Piloter un portefeuille achats d'environ 9 M€- Identifier, sélectionner, évaluer et développer les fournisseurs stratégiques- Conduire les négociations commerciales et contractuelles- Obtenir les meilleures conditions en matière de coûts, qualité, délais et services- Développer des partenariats durables avec les fournisseurs clés- Anticiper les risques fournisseurs et sécuriser les approvisionnements- Piloter les consultations et appels d'offres- Analyser les propositions techniques et financières- Collaborer avec les équipes internes pour définir les besoins et cahiers des charges- Assurer le suivi des contrats et le respect des engagements fournisseurs- Gérer les litiges et coordonner les plans d'actions correctifs- Participer aux audits fournisseurs et au suivi des indicateurs de performance- Contribuer aux projets d'amélioration continue- Réaliser une veille active des marchés et des opportunités de sourcing
Les conditions proposées pour ce poste sont les suivantes :
Contrat à durée indéterminée ;
Rémunération comprise entre € et €.
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : Seltz (Nord Alsace)
Rémunération fixe : € brut annuel
Environnement international
Forte autonomie dans la fonction
Portefeuille stratégique de 9 M€
Perspective d'évolution vers un poste de Responsable Achats
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Seltz 67470 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
Pour aller plus loin
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