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Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

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Appel MédicalPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Appel Médical
Lieu: Lorient 56100
Contrat: Intérim - 1 Mois
Salaire: Mensuel de 2205.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau

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Description du poste

Description du poste :

Souhaitez-vous contribuer au bien-être des aînés comme Accompagnant éducatif et social (F/H) en établissement Vous accompagnez les personnes âgées dans les actes essentiels de la vie quotidienne au sein d'un établissement - Vous apportez une aide individualisée favorisant l'autonomie, le confort et le maintien du lien social - Vous participez à la surveillance du bien-être des résident-es et transmettez les informations utiles à l'équipe - Vous contribuez aux activités quotidiennes et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Et voici les modalités de l'offre Contrat: Intérim Durée: 1/mois selon vos disponibilités Salaire: 15 euros/heure selon la convention collective

Notre client vous donne également accès aux avantages suivants Avantages CSE Frais de transport Prévoyance santé Primes et intéressements

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Description du profil :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social et justifiez de deux ans d'expérience Vous accompagnez les personnes âgées avec bienveillance et respect de leur autonomie Vous maîtrisez l'écoute, l'observation et la transmission rigoureuse des informations essentielles Vous faites preuve d'adaptabilité pour des missions régulières en intérim Vous intervenez avec discrétion et professionnalisme au sein d'un établissement spécialisé

Processus de recrutement

Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2205.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Lorient 56100 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 210 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'accompagnant éducatif et social en structure collective en France (médiane 2 120 €, la moitié entre 2 010 € et 2 210 € ; 32 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social et justifiez de deux ans d'expérience Vous accompagnez les personnes âgées avec bienveillance et respect de leur autonomie Vous maîtrisez l'écoute, l'observation et la… »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Primes et · intéressement

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Convention collective: Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).