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Offres d'emploi › Grand Est › Strasbourg

Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
STRASBOURG 67200
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1867.02 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Accueil de jeunes enfants
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Description du poste

Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe pour notre micro crèche privée située à Cronenbourg :
- Accueil des enfants entre 7h30 et 18h30
- 5 semaines de fermeture par an (1 en avril, 1 à Noël et 3 en été)
- Une cuisinière se charge de la confection des repas sur place

Nous recherchons avant tout une personne bienveillante, qui a à cœur le bien-être des enfants, des familles et de ses collègues.

Vous travaillez au sein d'une équipe de 4 personnes pour accomplir les missions suivantes :
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille
- Organiser et animer des activités d'éveil favorables au développement de l'enfant
- Réaliser les soins du quotidien et accompagner dans les divers apprentissages
- Contribuer au développement et à l'autonomie de l'enfant
- Travailler en coopération avec les familles et avec l'équipe

Le poste est à pourvoir dès que possible.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1867.02 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuSTRASBOURG 67200
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Le poste est à pourvoir dès que possible. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'accompagnant éducatif petite enfance en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 980 € ; 24 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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