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2 Postes d'Infirmiers (H/F) - Pôle ALR - CMP/CATTG/EMSAD Adulte de Bruay

🎓 Ce métier se prépare aussi par concours : concours d'infirmier (conditions, épreuves, calendrier)

EPSM Val de Lys ArtoisPubliée il y a 1 jour
AutreEmploi public
Entreprise
EPSM Val de Lys Artois — Pas de Calais (62)
Lieu
62
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Médical et paramédical
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Description du poste

Missions générales
· Posséder des connaissances théoriques en lien avec la symptomatologie liée aux pathologies psychiatriques,
· Accueillir, prendre en charge et évaluer l’état de santé des patients souffrant de troubles psychiatriques,
· Dispenser des soins de nature technique, relationnelle et éducative,
· Identifier et soulager la souffrance physique et psychique,
· Assurer la continuité des soins,

· Mener des entretiens d’accueil, d’admission et des entretiens infirmiers,
· Etre capable d’assurer des consultations de 1ère demande non programmée,
· Contribuer à l’élaboration du diagnostic médical,
· Être capable d’évaluer, d’analyser les besoins et les attentes de la personne soignée et d’identifier les situations à risque,
· Assurer l’observation et la surveillance clinique des patients,
· Contribuer au repérage du risque suicidaire et à la prévention des pathologies émergentes en psychiatrie, en lien avec les Case Manager PPPEP48,
· Participer à la co-construction et à la mise en œuvre du Projet de Soin Individualisé du patient et à son évaluation régulière,
· Contribuer à l’élaboration du Plan de Prévention Partagé de la personne soignée,
· Prévenir et gérer les moments de violence en lien avec la clinique du patient,
· Contribuer à la maîtrise de la prévention des risques associés aux soins,
· Participer activement aux réunions de fonctionnement et de synthèse clinique,
· Proposer et participer activement aux soins à médiation et aux actions d’éducation à la santé,
· Evaluer les soins à médiation proposés aux patients et leur pertinence,
· Garantir le respect des Droits du Patient et la Liberté d’Aller et Venir,
· Maîtriser l’outil transmissions ciblées (raisonnement clinique),
· Maitriser les modalités de cotation de l’activité,
· Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et des élèves aides-soignants.
· Participer à l’élaboration du Projet Médico-soignant des dispositifs de soins et à son évaluation annuelle,
· Contribuer aux travaux institutionnels en lien avec le Projet Médico-Soignant et la Démarche Qualité,

Profil recherché :
Compétences attendues et souhaitées
· Maîtrise des soins techniques et relationnels,
· Capacité d’adaptation au sein des différents dispositifs ambulatoires et au sein du Pôle,
· Sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
· Capacité à communiquer avec empathie,
· Sens des responsabilités,
· Autonomie et capacité à prendre des initiatives,

· Capacité d’adaptation dans les remplacements entre collègues,
· Capacité d’analyse et d’organisation,
· Volonté de réactualiser ses connaissances,
· Esprit d’équipe, de cohésion et de solidarité,
· Etre capable de distanciation dans la relation thérapeutique et dans les situations d’urgence.
Savoir faire :
· Inscription et implication dans le Projet Médico-Soignant des dispositifs de soins et dans le Projet de Pôle,
· Sens de l’organisation,
· Sens de l’observation.

L'employeur :
EPSM VAL DE LYS ARTOIS - 62350 SAINT-VENANT
Descriptif du service
CMP/CATTG/EMSAD situé 552 Rue Louis Dussart à BRUAY LA BUISSIERE
Conditions d’exercice :
Travail en journée, du lundi au vendredi
Durée hebdomadaire de travail : 38 heures
CDD - CDI – MUTATION - DETACHEMENT

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Source : Choisir le service public. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCatégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Horaires« Travail en journée, du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
Lieu62
Source : champ « lieu »
ExpérienceNon renseigné
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Compétences attendues et souhaitées »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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